Sujet initié par RedH, il y a 10 heures - 317 vues
Bonjour,
J'ai été très content de recevoir une autorisation de travail il y a 1 mois de cela. J'ai donc commencé à travailler au sein d'une entreprise française et déposé mon dossier pour un changement de statut, d'étudiant à salarié.
Cependant, après 4 semaines de travail, j'ai perdu mon emploi durant la période d'essai et je me demandais ce qu'il fallait faire et à quoi ai-je droit.
Je suis actuellement en possession d'un récepissé de demande de carte de séjour valable jusqu'au mois de mai et m'autorisant à travailler.
Je suis désolé d'apprendre que vous avez perdu votre emploi. Tant que votre récépissé est valide, vous êtes autorisé à rester en France et à travailler. Vous pouvez donc chercher un nouvel emploi pendant cette période.
En général, la rupture de la période d'essai par l'employeur vous donne droit aux allocations chômage, à condition que vous remplissiez les critères d'éligibilité, tels que la durée de travail suffisante avant la rupture. Vous pouvez vous inscrire à Pôle Emploi pour bénéficier de l'aide au retour à l'emploi (ARE).
Continuez à chercher activement un nouvel emploi. Vous pouvez utiliser des plateformes de recherche d'emploi, contacter des agences de recrutement, et consulter les offres d'emploi sur le site de Pôle Emploi.
Si vous avez des questions spécifiques sur votre situation ou si vous rencontrez des difficultés, il peut être utile de consulter un avocat spécialisé en droit du travail ou en droit des étrangers pour obtenir des conseils personnalisés.
Assurez-vous que tous vos documents sont à jour et prêts pour votre prochaine demande de carte de séjour. Cela inclut votre contrat de travail, vos fiches de paie, et toute autre documentation pertinente.
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