Changement de statut algérien et rupture de contrat

Sujet initié par Ifran, il y a 4 mois - 1886 vues

Bonjour,

Je suis un Algérien actuellement en alternance avec un titre de séjour « étudiant ». J’ai signé un CDI sans période d’essai avec mon employeur actuel et j’ai entamé la procédure de changement de statut pour obtenir un premier titre de séjour « salarié » (j’ai obtenu l’autorisation de travail).

Aujourd’hui, mon employeur m’a informé oralement qu’il ne pourra finalement pas m’embaucher pour des raisons budgétaires. On veut me proposer une rupture conventionnelle sans préavis avec indemnité compensatrice. J’ai rendez-vous avec le service juridique dans quelques jours.

Dois-je signer à rupture conventionnelle ou « négocier » plutôt un licenciement économique ? Je pose cette question parce que j’ai vu que la rupture conventionnelle pourrait être interprétée comme une perte volontaire de l’emploi or en cas de perte volontaire je risque de perdre mon titre de séjour, n’est-ce pas ?

D’ailleurs, dois-je prévenir la DIRECCTE et/ou la Préfecture si mon contrat est rompu ?

J’ai peur de perdre mon titre de séjour « salarié », vu qu’il était associé à ce contrat et je n’ai peur de ne pas avoir de temps pour trouver un nouvel emploi (mon titre étudiant expire en janvier).

Merci de vos réponses