Sujet initié par jesappellekevin, il y a 2 semaines - 779 vues
Bonjour, Je suis actuellement en alternance et mon alternance prend fin le 31 Août 2025. J'ai débuté l'alternance 1 mois avant la rentrée scolaire de mon école. Donc mon école prend fin le 04 Octobre 2025. Mon titre de séjour expire également le 31 Août 2025.Mon entreprise souhaite me garder en CDI et pourrait me faire une promesse d'embauche pour engager les procédures ( 43K brut ). Vue que ma rentrée académique prend fin 1 mois après l'expiration de mon titre de séjour et que je vais passer en CDI, quelle procédure faire pour la demande de titre de séjour ? Et quel titre de séjour demander svp ? Merci par avance.Merci de vos réponses
Puisque votre entreprise souhaite vous garder en CDI avec une promesse d'embauche, vous pouvez demander un titre de séjour "salarié" ou "travailleur temporaire". La promesse d'embauche est un document essentiel pour cette demande.
Le titre de séjour "salarié" est destiné aux étrangers qui ont un contrat de travail en France. Vous devrez fournir plusieurs documents, dont la promesse d'embauche, votre contrat de travail, et des justificatifs de votre situation actuelle (titre de séjour, justificatifs de domicile, etc.).
Puisque votre alternance prend fin le 31 août 2025 et que votre titre de séjour expire à la même date, il est important de commencer les démarches dès maintenant pour éviter toute interruption de votre statut légal en France.
Si vous avez besoin de couvrir la période entre la fin de votre alternance et le début de votre CDI, vous pouvez demander une prolongation de votre titre de séjour "étudiant" jusqu'à la fin de votre année académique (4 octobre 2025). Ensuite, vous pourrez demander un changement de statut vers un titre de séjour "salarié".
Merci d'indiquer que la question est résolue en cliquant sur le BOUTON VERT
Nous venons de mettre en ligne une nouvelle fonctionnalité sur le forum qui vous permet de demander conseil à vos confrères sur un problème de droit.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Ce service est bien entendu gratuit.
Vous avez une question juridique ? Vous pouvez la tester dès maintenant !
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.