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Marjolaine RENVERSEZ
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Maître Marjolaine RENVERSEZ

Intervient dans le département Herault
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3.8 sur 4 avis sur Google
10 recommandations d'avocats Voir
8 problèmes résolus Voir
24 années d'ancienneté
1er RDV gratuit
Paiement en 2 fois
Accepte l'aide juridictionnelle
Préparation du dossier à distance
Présentation
Domaines
Parcours

Mes clients sont avant tout des justiciables qui sont en droit d'attendreà bénéfcier une défense de qualité et sur mesure.

J'interviens principalement pour mes clients devant le Conseil de prud'hommes, le tribunal aux affaires de la securité sociale et le trbunal de l'incapacité.

Droit des étrangers

  • Taux horaire : 120€ TTC
  • Premier rendez-vous : Gratuit
  • Aide juridictionnelle : Acceptée
  • Paiement possible en : 2 fois
  • Recommandations d'avocats : 7

Les étrangers hésitent souvent à effectuer des recours à l'encontre des mesures d'éloignement ou de refus de titre de séjour alors qu 'il est de leur intérêt de les contester devant les jurdictions administratives. En effet , les prefectures n'hésitent pas dès que l'occasion se présente d'indiquer que l'étranger est d'accord avec la décision qui a été prise à son encontre puisqu'il ne l' a pas contesté.

forfaits
Obligation de quitter le territoire français : 1400€ TTC
Reconduite à la frontière : 1400€ TTC
Retention administrative : 600€ TTC
Asile politique : 1400€ TTC
Acquisition de la nationalité francaise : 600€ TTC
Visa, titres et cartes : 500€ TTC

Travail

  • Taux horaire : 150€ TTC
  • Premier rendez-vous : Gratuit
  • Aide juridictionnelle : Acceptée
  • Paiement possible en : 2 fois
  • Recommandations d'avocats : 6
  • Problèmes résolus : 8

Le Conseil de prud'hommes et les chambres sociales des Cours d'appel sont enclins à donner raison aux salariés étant précisé que le nombre d'affaires faisant l'objet d'un recours appel s'élève à plus de 60%, ce qui est important et oblige dès le début à devoir à envisager de longs délais de procédure.

forfaits
Salarié : A partir de 500 € TTC
Procédure prud'hommale : 700€ TTC

Le montant des honoraires forfaitaires dépendent de la situatation de la personne ( montant des revenus, personne travaillant a temps partiel, personne elevant seul ses enfants....) et de la diffculté de l'affaire ( heure supplémentaire, problème de qualification.....)

Les honoraires forfaitaires vont de 700 TTC à 2.800 TTC pour une procédure prudhomale ou une négociation en vue d'une transaction.


Attention : Les montants des forfaits sont donnés à titre indicatif et peuvent varier en fonction de la complexité de votre dossier ainsi que de votre lieu de résidence. Pour connaître le montant exact du forfait, faites une demande de devis.
Conseil et négociation : 500€ TTC
Audience de conciliation seul : 500€ TTC

Sécurité sociale

  • Taux horaire : 200€ TTC
  • Aide juridictionnelle : Acceptée
  • Paiement possible en : 2 fois

Experiences professionnelles

A titre individuel

05/06/2000 - Aujourd'hui
Au sein du cabinet CABINET DE M °RENVERSEZ (270) inscrit au barreau de MONTPELLIER
Cabinet généraliste intervenant principalement en droit du travail, droits des étrangers et droit de la famille.

Formations

Maîtrise de droit

J'ai obtenu ma maîtrise en 1995 à Cergy-Pontoise.

Certificat d'aptitude à la profession d'avocat

J'ai obtenu mon titre d'avocat en 1999 après l'avoir préparé à l'école d'avocats HEDAC (VERSAILLES)
Marjolaine RENVERSEZ
Maître Marjolaine RENVERSEZ
Recommandations d'avocats
  • Maître Nomenjanahary TSARANAZY recommande ses compétences en « Droit des étrangers ».
  • Maître Pierre Lacoin recommande ses compétences en « Droit des étrangers ».
  • Maître Maya lahlouh recommande ses compétences en « Travail ».
  • Maître Lonni HERVIER recommande ses compétences en « Travail ».
  • Maître EMILIE BENDER recommande ses compétences en « Droit des étrangers ».
  • Maître LINDA FERRARI recommande ses compétences en « Droit des étrangers ».
  • Maître Pierre Nicolet recommande ses compétences en « Droit des étrangers » et « Travail ».
  • Maître Daria VERALLO-BORIVANT recommande ses compétences en « Droit des étrangers » et « Travail ».
  • Maître Solange SALMON recommande ses compétences en « Droit des étrangers » et « Travail ».
  • Maître Marie BALA-GRODET recommande sa reponse à la question « Accident du travail ».
Marjolaine RENVERSEZ
Maître Marjolaine RENVERSEZ
Problèmes résolus
  • PFtEQVRBLkFdIFtEQVRBLkhdPSdbREFUQS5VUkxdJyB0YXJnZXQ9J19ibGFuayc+PGI+W0RBVEEuSU5USVRVTEVdPC9iPjxkaXYgY2xhc3M9J19hcF9kb21fZGF0ZSc+RW4gW0RBVEEuRE9NQUlORV0sIFtEQVRBLkRBVEVdPC9kaXY+PGk+W0RBVEEuUE9TVF08L2k+PC9bREFUQS5BXT4=
  • Remise de documents fin de cdd
    En Travail, il y a 4 ans
    Mon employeur tarde à me remettre les documents de ma fin de cdd et me doit toujours la paye du mois précédent. Dois je saisir les prud'homme ? Merci...
  • ChÔmage partiel
    En Travail, il y a 4 ans
    Mon entreprise est restée ouverte mais je ne suis pas allée travailler (car ils proposaient que ce soit sur une base de volontariat) et en recevant ma paye j’ai eue la surprise du fait que j’avais été indemnisée en chômage partiel, ce dont je n’étais pas au courant. On nous a expliquer que c’était...
  • Souplesse contrat intérim
    En Travail, il y a 4 ans
    J'ai signé -un contrat allant du 26/12/2019 au 31/12/2020 avec 1 terme de mission pouvant être avancé au 27/12 ou reporté au 03/01/2020 -un avenant à ce contrat initial (renouvellé jusqu'au 24/01/2020) avec un terme pouvant être avancé au 20/01/2020 ou reporté au 30/01/2020 - un nouvel avenant...
  • Salarié protégé
    En Travail, il y a 5 ans
    Je suis élu donc salarié protégé? L'employeur me propose une rupture conventionnelle suite à suppression de mon poste. Ai-je les même indemnité conventionnelles à négocier en tant que salarié protégé? Quelles points supplémentaires sont à négocier en sus de l'indemnité légale ? Merci de...
  • Accident du travail
    En Travail, il y a 5 ans
    Ma fille a eu un accident du travail, et s'est arrétée 15 jours. Elle a repris et a toujours des douleurs. Si elle s'arrte de nouveau, ^l'accident de travail court-il toujours??...
  • Préavis dispensé & arrêt maladie
    En Travail, il y a 5 ans
    Je suis licenciée à effet au 28/02/2019 : -3 mois de préavis dispensés et payés, étant en arrêt qui paie ? (CPAM & Prévoyance) ou cela se cumule ? -On me dit de ne plus envoyer mon arrêt maladie à l'entreprise ni à la CPAM, mais je suis en arrêt depuis le 02 octobre & prolongée pendant mon...
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