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Samira BOU-OU
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Maître Samira BOU-OU

Intervient dans le ressort de la Cour d'Appel de Toulouse
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5 recommandations d'avocats Voir
12 problèmes résolus Voir
14 années d'ancienneté
Paiement en 3 fois
Accepte l'aide juridictionnelle
Préparation du dossier à distance
Présentation
Domaines
Parcours

Conseil et contentieux en droit du travail (relations individuelles et collectives). Traitement de toutes les problématiques notamment dans les domaines suivants : - contrat de travail - Rémunération - procédure disciplinaire - procédure de licenciement - transaction, départ négocié - accord d'entreprise

Travail

  • Taux horaire : 250€ TTC
  • Aide juridictionnelle : Acceptée
  • Paiement possible en : 3 fois
  • Recommandations d'avocats : 5
  • Problèmes résolus : 11

Experiences professionnelles

A titre individuel

15/01/2018 - Aujourd'hui
Au sein du cabinet CABARE BOURDIER (322) inscrit au barreau de TOULOUSE
Conseil et suivi du contentieux en droit social

Avocat collaborateur

04/04/2011 - 31/12/2017
Au sein du cabinet CTP (307) inscrit au barreau de TOULOUSE
Je traitais au sein du cabinet, le droit social à dominante salariés et contentieuse.

Avocat collaborateur

01/02/2010 - 01/04/2011
Au sein du cabinet SCP CASADEBAIG GALLARDO inscrit au barreau de PAU

Formations

Maîtrise de droit

J'ai obtenu ma maîtrise en 2005 à Toulouse I.

Certificat d'aptitude à la profession d'avocat

J'ai obtenu mon titre d'avocat en 2009 après l'avoir préparé à l'école d'avocats EDASOP (SUD-OUEST PYRENEES)
Samira BOU-OU
Maître Samira BOU-OU
Recommandations d'avocats
  • Maître Delphine KOSKAS recommande ses compétences en « Travail ».
  • Maître LINDA FERRARI recommande ses compétences en « Travail ».
  • Maître Pierre Nicolet recommande ses compétences en « Travail ».
Samira BOU-OU
Maître Samira BOU-OU
Problèmes résolus
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  • Solde tout compte (démission)
    En Travail, il y a 7 mois
    J'ai démissioner de mon travail de Cuisiniste et apres preavis d'1 mois j'ai effectuer mon dernier jour de contrat le 01/03/24. Ce jour j'ai vu mon employeur pour lui rendre les équipements prété pour l'emploi (telephone + véhicule). L'employeur m'a alors dis...
  • Date de convocation préalable
    En Travail, il y a 7 mois
    Je suis convoqué à un entretien préalable en vue d'un licenciement économique le vendredi 29 avril 2024 à 9 heures. Le vendredi 29 avril n'existe pas (C'est où le vendredi 26 avril ou le lundi 29 avril) La convocation est elle nulle ? Merci vivement...
  • Arrêt de travail après rupture conventionnelle
    En Travail, il y a 7 mois
    J'ai signée une rupture conventionnelle,qui est court (12/04/2024) Suite à beaucoup de pression de mon employeur mon médecin me prescrit un arrêt . Aura t'il un impact sur mon salaire du mois de mai 2024...
  • Conduite d'un entretien par un associé
    En Travail, il y a 7 mois
    Un associé qui bénéficie d'une délégation de pouvoir du dirigeant peut il conduire l'entretien préalable en son absence?...
  • Congés payés
    En Travail, il y a 7 mois
    La décision concernant le règlement des congés payés qui n' ont pu être pris en raison d un arrêt maladie est elle applicable maintenant ? Il est donc du 24 jours à mon fils. Il n' est plus dans l entreprise. Si la loi est applicable comment procéder ? Existe il un courrier adéquat...
  • Travail
    En Travail, il y a 7 mois
    Peut-on virer quelqu'un qui a était embaucher au mois de Janvier, juste parce qu'il a juste eu une semaine d'arrêt en accident de travail car il sait fais mal au travail. Juste le directeur nest pas content car il n'était pas au courant que son employer c'est fais opérer du...
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