Maître Constance CHARTUS
Avocat depuis quatre années, j'ai fait le choix de m'orienter vers le droit du travail et, plus généralement, le droit social, afin d'accompagner à la fois les directions d'entreprises et les salariés.
Il s'agit d'un accompagnement quotidien, réactif et pragmatique. Il doit permettre à mes clients de résoudre leurs difficultés en privilégiant la recherche d'un accord si le dossier le permet.
Je mets au service de mes clients, entreprises ou particuliers, tout le savoir-faire acquis dans des cabinets reconnus en droit du travail et en droit de la sécurité sociale afin de leur prodiguer des conseils astucieux, adaptés à chaque situation.
La satisfaction du client demeure ma priorité.
Pour me contacter par e-mail : #Adresse email#
Sécurité sociale
- Taux horaire : 145€ TTC
- Premier rendez-vous : Gratuit (Téléphonique)
- Paiement possible en : 3 fois
- Recommandations d'avocats : 3
1/ Déclarations et/ou réserves en cas d'accident du travail
2/ Déclarations et/ou réserves en cas de maladie professionnelle
3/ Suivi de la procédure de reconnaissance d'un accident du travail et maladie professionnelle
4/ Contentieux de la faute inexcusable
5/ Contestation de redressements Urssaf lors de contrôles
Travail
- Taux horaire : 145€ TTC
- Premier rendez-vous : Gratuit (Téléphonique)
- Paiement possible en : 3 fois
- Recommandations d'avocats : 7
- Problèmes résolus : 20
- Fiches pratiques : 3
1/ Rédaction de contrats de travail, d'accords collectifs, protocoles transactionnels, lettres de rupture (licenciement, démission, prise d'acte, rupture conventionnelle),
2/ Réponses pratiques sur les problématiques quotidiennes en droit du travail (gestion des heures supplémentaires, congés, versement de primes et d'avantages conventionnels, demandes de syndicats ou de représentants du personnel),
3/ Contentieux (licenciement, prise d'acte, résiliation judiciaire, demande de rappels de salaires, dommages-intérêts pour exécution déloyale du contrat de travail, harcèlement, élections professionnelles, expertises),
4/ Négociations de départ (transactions impliquant les échanges avec l'avocat adverse et la rédaction des documents liés aux négociations).