Cdd successifs

Sujet initié par louis36, il y a 5 ans - 1230 vues

Bonjour,

Vous n'avez aucunement l'obligation de fournir un écrit notifiant votre démission. Au contraire, votre CDD ayant pris fin, cela n'a aucun intérêt, sauf pour votre employeur qui pourrait être en train d'essayer de se couvrir en cas de contentieux. si cette demande s'est faite à l'écrit gardez bien le courriel ou le courrier. Sinon, il serait utile de répondre à l'écrit à cette demande. Pour cela, vous pouvez envoyer un courriel de en indiquant simplement que vous refusez d’accéder à leur demande de démissionner faites tel jour.

Au regard des éléments que vous donnez, cela parait effectivement de demander la requalification de vos CDD en CDI puisque vous semblez occuper un emploi lié à l'activité permanente de l'entreprise et bien sûr demander les diverses indemnités afférentes.

Pour donner une réponse plus complète, il est nécessaire d'avoir plus d'information (fonction, domaine d'activité, date des contrats etc).

Je reste à votre disposition si vous désirez d'avantage d'information, n'hésitez pas à me contacter par le bouton prévu à cet effet.

Si ces éléments ont apporté une réponse à vos attentes, merci de l’indiquer.

Cordialement,