Bonjour, Mon époux va devoir demander le renouvellement de son titre de séjour 4 ans salarié. Sauf qu'on se rend compte que parmi les documents demandés il faut présenter une autorisation de travail du nouvel employeur si le salarié a changé d'emploi, et mon époux a en effet changé d'emploi en 2019, après l'obtention de son titre de séjour 4 ans, mais nous ne savions pas qu'il fallait refaire une demande d'autorisation de travail, et l'employeur ne nous a rien demandé non plus. Je précise que mon mari a changé d'employeur mais il travaille toujours dans le même domaine (informatique), dans la même région et avec un salaire plus élevé. La question qu'on se pose maintenant est la suivante: quelle démarche devons-nous entreprendre pour demander le renouvellement du titre de séjour pluriannuel ? faut-il faire une demande d'autorisation de travail ou bien c'est trop tard ? mon époux risque-t-il de se faire refuser son renouvellement et pire, de recevoir un OQTF ?
Bonjour, Sur cette carte de 4 ans, ya t’il une remarque ou non sur l’emploi occupé ?
S’il ya pas de remarque, c’est une bonne chose. Votre époux avait d’abord une carte d’un an salarié ? Et lors du renouvellement de cette carte d’un an a obtenu une carte de 4 an salarié.
Prier de demander une carte de résident de 10 ans à la préfecture.
Bonjour, non aucune mention spéciale sur l'emploi, juste salarié. et en effet il a eu une carte salarié d'1 an, qu'il a ensuite renouvelé en 4 ans. Nous avons contacté un service d'information pour les étrangers, mais nous avons eu des discours différents… La procédure n'est pas très claire d'où notre inquiétude
Bonjour, Donc votre époux n’a pas besoin de demander une autorisation de travail. Juste le contrat de travail suffit pour renouvellement son titre de séjour. Le mieux serait de demander une carte de résidence de 10 ans.
Il peut toujours demander à son nouvel employeur de faire une demande d'autorisation de travail avant la demande de renouvellement. Merci d'indiquer que la question est résolue.
Merci pour votre réponse. Son employeur peut faire une demande d'autorisation de travail même s'il a été embauché en 2019 ? quelle incidence cela aurait-il sur son dossier de renouvellement ? y aurait-il un risque ?
Bonjour pourriez-vous nous indiquer la finalité de ce sujet sur le besoin d’une nouvelle autorisation de travail après un TDS de 4 ans. Bien cordialement,
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