Sujet initié par MedoHere, il y a 1 an - 1679 vues
Bonjour Je me permets de vous contacter pour m'informer sur la légalité d'une situation par rapport à tout ce qui fiscal et impôt, Je travaille actuellement en tant que salarié chez une société de portage salariale en CDI (CDI avec cette société en France et associé/adhérent avec leur entreprise en Anglettere par signature d'un Limited liability partnership ou LLP). Pour la rénumération ils nous versent une partie de notre salaire mensuel en France, et le reste via des bénéfices par leur société mère aux UK (bénéfices de LLP). Fiscalement, comparé à des sociétés de portage qui nous prennent 7% avec l'intégralité imposable en France, c'est très intéressant quand on compare , vu que le taux de prélevement à la source est réduit à cause du salaire versé en France qui est réduit, La question, est-ce que ceci est légal ? Est-ce que je ne risque rien avec les impôts dans le future (redressement)? Merci d'avance pour votre retour
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