J'obtient mon Master cet été, et j'ai une proposition de CDI à temps plein à partir de Septembre dans mon lieu de stage actuel, et le salaire qui m'est proposé est de 2280€ brut. Je suis en Psychologie. Et je voulais savoir si je fais une demande d'APS, est-ce que je peux ensuite signé directement sans avoir besoin d'un salaire minimum de 2620,80€ et sans autorisation de travail ? Parce que je ne sais pas si la Psychologie en Île-de-France rentre dans la liste des emplois sous haute tension ou non.
Bonjour, Si vous avez la proposition de CDI, vous pouvez directement faire une demande de changement de statut. Vous aurez dans tous les cas besoin de faire une demande d'autorisation de travail. Demandez à votre employeur d'augmenter le salaire pour attendre le seuil des 1, 5 fois le SMIC.
Le problème c'est que j'ai déjà essayé de négocier le salaire mais il n'y a pas de possibilité de l'augmenter. C'est pour celà j'aimerais savoir si je fais ma demande de changement de statut avec un salaire d'environ 2300€ brut, est-ce que ça ne me poserai pas problème sachant que les salaires d'un Psychologue débutant ne sont pas très élevé ?
Votre employeur employeur peut déjà faire une demande d'autorisation de travail maintenant afin que vous soyez rapidement situé sur ce qu'il ya lieu de faire. Si elle est acceptée vous ferez directement le changement de statut. En tout état de cause, l'autorisation de travail sera nécessaire pour l'obtention du titre de séjour avec mention " SALARIE".
Merci pour votre retour. Donc si je comprends bien si mon employeur faire une demande d'autorisation de travail, et que celle-ci est accepté le salaire proposé de 2300€ brut ne me posera pas de problème lors de ma demande de changement de statut ?
Nous venons de mettre en ligne une nouvelle fonctionnalité sur le forum qui vous permet de demander conseil à vos confrères sur un problème de droit.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Ce service est bien entendu gratuit.
Vous avez une question juridique ? Vous pouvez la tester dès maintenant !
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.