Sujet initié par Coiffeuse, il y a 1 an - 694 vues
Jai 18 mois de cdd mon employeur me propose un CDI mais je suis victime de harcèlement de sa part Quel serait les conséquences de mon refus Cordialement merci
Bonsoir, faites constater votre souffrance au travail par un médecin, et surtout déposez plainte, dans le cas d une démission et seulement pour ce motif légitime, bien sûr il y en a un ou deux autres, vous pouvez bénéficier d allocations chômage, vérifiez, bien entendu que je vous encourage pas à cela, mais ces gens sont des terribles qui doivent être sanctionnés.
Le risque en refusant de signer le CDI est de vous voir priver des allocations chômage si vous refusez à deux reprises dans les 12 mois qui viennent un autre CDI.
En effet, si vous refusez à deux reprises un CDI au cours des 12 mois et que vous n'êtes pas employée dans le cadre d’un CDI au cours de la même période, le bénéfice de l’allocation d’assurance chômage ne lui sera plus ouvert.
Donc, votre refus réduit vos chances de prises en charge par le chômage (cf la loi Marché du travail).
Donc, vous pourriez signer le CDI et déclencher l'alerte harcèlement en le signalant à l'inspection du travail.
Mais le mieux serait de chercher ailleurs.
Sentiments dévoués.
(Je vous remercie d'indiquer si j'ai répondu à votre question en cliquant sur le bouton "Résolu". En vous en remerciant.)
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