Sujet initié par Antoine, il y a 4 semaines - 643 vues
Bonjour,
Sur ma fiche de paie a été ajouté à la suite de mon intitulé de base « & RA SUPPLEANT TECHNIQ » soit responsable d’activité suppléant technique et ce depuis 2 ans. À noter qu’il n’y a plus de responsable d’activité depuis autant de temps. Et depuis un an on m’a confié une mission de chef d’équipe. Donc mon contrat lui n’est toujours basé que sur mon poste d’origine.
Cela me semble étrange. Y voyez vous un problème ?
Votre employeur devra vous proposer un avenant avec une modification de poste. Cette modification devra également se faire sur les fiches de paie. Vous pouvez adresser une lettre recommandée à votre employeur pour réclamer les modifications nécessaires.
Un contrat écrit pour un emploi en CDI n'est pas obligatoire et la fonction du salarié n'est pas déterminée par les termes de son contrat de travail (qui n'est qu'un mode de preuve parmi d'autre) mais par les fonctions qu'il exerce dans les faits.
Par ailleurs, les mentions figurant dans les fiches de paie sont présumées exactes jusqu'à preuve du contraire.
Donc vous pouvez exercer de telles fonctions quand bien même votre contrat de travail n'a pas été complété par un avenant.
Vérifiez ensuite que les minima conventionnels soient bien appliqués.
En vous remerciant d'indiquer qu'il a été répondu à la question en cliquant sur le bouton vert.
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