Sujet initié par Nadiala.83, il y a 1 jour - 358 vues
Bonjour,
Je voulais savoir si un employeur a le droit de licencier un collaborateur pendant un arrêt maladie ? Je suis arrêtée depuis le 1er juillet 2024, j'ai un statut cadre et de travailleur protégé ainsi qu'une ancienneté de presque 23 ans. Par ailleurs, je serai éligible à la retraite le 1er octobre 2025.
Un licenciement pendant un arrêt maladie est possible, mais strictement encadré par la loi. En principe, l’arrêt maladie ne constitue pas une cause de licenciement en soi. Toutefois, l’employeur peut envisager un licenciement pour un motif réel et sérieux indépendant de votre état de santé, comme la nécessité de pourvoir durablement votre poste, ou pour faute grave.
Dans votre cas, le statut de travailleur protégé impose également une procédure spécifique et une autorisation de l’inspection du travail pour valider un licenciement. Votre ancienneté et votre proximité de la retraite sont aussi des éléments à prendre en compte dans votre défense.
Je reste à votre disposition pour toute aide supplémentaire dans cette situation.
Nous venons de mettre en ligne une nouvelle fonctionnalité sur le forum qui vous permet de demander conseil à vos confrères sur un problème de droit.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Ce service est bien entendu gratuit.
Vous avez une question juridique ? Vous pouvez la tester dès maintenant !
Demander un devis gratuit
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.