Bonsoir,
A mon sens, la suspension du contrat de travail du fait de l'arrêt maladie ne reporte pas l'entrée en vigueur d'un avenant .
La lecture d'un arrêt de la cour de cassation va dans ce sens.
Votre cas peut être rapproché de celui-ci:
L'arrêt maladie d'un salarié est survenu le 10 juillet 2000, soit après la conclusion d’un accord relatif à un congé sans solde le 22 juin 2000 et avant la prise d’effet de cet accord àcompter du 1er octobre 2000, il a été jugé par la Cour de cassation (la plus haute cour de l'ordre judiciare) que l’arrêt maladie ne modifiait pas ledit accord ni n’en reportait le point de départ, de sorte que l’employeur n’était pas tenu de compléter le salaire de la salariée au-delà du 30 septembre 2000 (Cass. soc., 21 mai 2008, n° 06-41.49
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Je n'ai trouvé aucun arrêt postérieur allant dans un sens contraire.
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