Bonjour,
Le statut de salarié détaché ICT est spécifique et soumis à des règles strictes.
En effet , la carte de séjour pluriannuelle portant la mention "salarié détaché ICT" n'est pas renouvelable et est délivrée pour une durée maximale de trois ans.
Pour changer de statut et devenir salarié en contrat local, vous devrez généralement demander un nouveau titre de séjour, car votre statut actuel ne vous permet pas de travailler pour une autre entreprise que celle qui vous a détaché.
Cela implique de respecter les conditions d'obtention d'un titre de séjour pour un salarié en contrat local, qui inclut souvent la nécessité de justifier d'une promesse d'embauche et de remplir d'autres critères administratifs.
En conséquence, il est probable que vous deviez quitter le territoire français et demander un nouveau visa ou titre de séjour depuis votre pays d'origine, à moins que vous ne puissiez obtenir un changement de statut directement en France, ce qui est rare et soumis à des conditions spécifiques.
Je vous conseille donc de vous rapprocher de la préfecture afin d’obtenir plus d’informations sur votre situation.
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il y a 3 semaines
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