Je viens de terminer un cdd dans une société qui m'a proposé un cdi. je gardais le même poste et le même salaire, mais, alors que mon cdd était basé à paris, le cdi m'a été proposé à lyon. mon employeur a profité de mon... Consulter la réponse de
Maître de Medeiros |
| |
J'ai été licencié il y a plusieurs années, mon employeur a fourni plusieurs attestations de salarié afin de justifier mon licenciement, ces attestations ont presque toutes été écrites d'une même main, elles ont la même... Consulter la réponse de
Maître Lakabi |
| |
Ma question est la suivante , mon employeur m’a remis le 26 août une convocation à un entretien préalable de licenciement et le 27 août une dispense d’activité rémunérée tout en me signifiait oralement que la dispense d activité ne... Consulter la réponse de
Maître MATCHINDA |
| |
Voici mon cas : depuis 01 février 2023, j’ai été en congé parental total durant 8 mois, ensuite en congé parental partiel 2 mois et en arrêt maladie dans la foulée dans le cadre d’un licenciement pour inaptitude, est-ce que le... Consulter la réponse de
Maître Lakabi |
| |
Changement contrat cdd en cdi Posée par Belkahlarania2024*, il y a 6 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Belkahlarania2024* - 1628 vues Je viens d'obtenir mon visa long sejour valable titre sejour de type d de duree 7 mois avec un cdd de 6 mois , je vais venir en france pour valider mon visa,apres le meme employeur envisage de signer un cdi , et donc je doit... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
| |
Je souhaiterais savoir si des membres cse ont le droit d'utiliser le budget fonctionnement pour effectuer une sortie entre eux (laser game/karting et restaurant), le motif invoqué est la cohésion de groupe. ce type... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
| |
Je suis actuellement en arrêt de travail depuis le 28 juin 2024 et ce jusqu'au 22 septembre 2024 inclus, l'arrêt de travail à été renouvelé 3 fois, j'ai eu 2 rdv depuis avec la médecine du travail qui souhaite me... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
| |
Je me suis aperçu lors de certains calculs de nos fiches de salaires que mon cabinet comptable avait fait des erreurs sur les fiches de salaires de mes salariés. qui est responsable? puis-je exiger de mon cabinet de comptable qu’il... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
| |
Je suis employée niveau 1 groupe 2 vendeuse de cuisine j ai trouvé un emploi dans un autre milieu je pensais avoir 1 mois de préavis mais au vu de ma convention collective du négoce de l ameublement il semblerait que se soit 2 mois ..merci... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
| |
En tant qu'étudiant étranger en master initial, je vais à l'école une semaine par mois, et les trois autres semaines sont normalement destinées à travailler en entreprise dans le cadre d'une alternance. cependant, je... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
| |
Quel cdd prime ? Posée par Jessica, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 1134 vues Je suis en cdd, dans une boulangerie, temps partiel 16 heures/mois depuis juin 2024 pour une période de 10 mois. la semaine prochaine je vais commencer à travailler dans une autre boulangerie, cdd de 4 mois, temps plein . si dans... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
| |
Mon patron doit-il me rembourser mon billet de voyage pour annulation pendant les rtt... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
| |
Je suis gérant d'une société et j'ai été victime d'un vol et dégât sur mon camion de société avec vol à l'interieur et dégradation de la porte latérale du véhicule. je suis partie déposer une plainte qui... Consulter la réponse de
Maître BENOIT |
| |
Télétravail à l'étranger Posée par Julie44, il y a 8 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 2343 vues Si un salarié souhaite effectuer 1 semaine par mois du télétravail à l'étranger (dans le cas présent en italie), pouvez-vous svp m'indiquer quelles lois et fiscalité s'appliquent ? concernant la protection sociale... Consulter la réponse de
Maître SAGE |
| |
Victime d’harcèlement dans mon ancienne entreprise et n’ayant pas pu le résoudre après plus de 2 ans de processus interne à l’entreprise (recours aux syndicats, médiation via la médecine du travail, présentation de mon cas au rh et... Consulter la réponse de
Maître BALA-GRODET |
| |
Mon employeur m'a verser mon solde tout compte par virement alors que sur le papier il a marqué en chèque? il ne m'a pas fait signe les papier avant de l'envoyer... Consulter la réponse de
Maître BERNARD |
| |
Je suis en cdi depuis plusieurs années dans mon entreprise , j'ai posé des congés payés pour aout qui ont était accepter en mai. cependant a mon retour , on m'a prévenue que mes congés était passer en sans solde car ils... Consulter la réponse de
Maître Thiery-Ouidir |
| |
Je suis dispenser d activité pendant la durée de la procédure de licenciement et cette dispense est rémunérée mais comme je suis salarié protégé et que l inspection du travail a dit non pour les licenciements est ce que je serais... Consulter la réponse de
Maître SAGE |
| |
Je suis en invalidité catégorie 2 depuis le 05 mai 2020 et ne suis plus en capacité de travailler. suite à la nouvelle loi relative à l'acquisition de congés payés pendant la maladie, puis-je demander à mon employeur une... Consulter la réponse de
Maître SAGE |
| |
Heures non effectué Posée par Marceline, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 1168 vues Étant auxiliaire de vie à domicile, j’ai un contrat de 104h et là je n’ai fais que 60h de travail. comment je peut faire pour être payé de toute mes heures ? a qui je dois me renseigner pour faire les démarches ? merci par avance... Consulter la réponse de
Maître SAGE |
| |
J'ai une créance auprès de mon employeur d'un montant de 1700€.celle ci date d'un accident de travail de mai 2023 notifiée par mon employeur en mai 2024.de juin à août 2024 mon employeur a récupéré avec mon accord... Consulter la réponse de
Maître WOLF |
| |
Rupture conventionnelle Posée par Ladockou, il y a 6 mois dans Travail 3 réponses dont la dernière il y a 6 mois - 1139 vues Je travaille dans un cabinet d'avocats depuis plus de 12 ans. mon patron a décidé de fermé le cabinet pour partir à la retraite. il me propose une rupture conventionnelle. or, je ne suis pas d'accord car je dois... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
| |
Charge travail Posée par Mika, il y a 6 mois dans Travail 1 réponse, il y a 6 mois - 1030 vues En plus de problèmes de management, ma charge de travail démesurée depuis plusieurs mois (suite à l’absence de mon collègue non remplacé volontairement) n’est pas prise en compte par mon n+1. je fais quasiment le poste de 2... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
| |
J'ai travaillé 175 heures, alors que mon contrat est de 169 , mon patron ne m'a pas payer les 6 heures effectuées en plus. a t'il le droit ? car selon lui mon contrat est fe169 heures mensuel que je fasse plus... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
| |
Actuellement en congé maternité, la société qui m'emploie, est en redressement judiciaire, un éventuel repreneur de la société, qui ne souhaite pas reprendre tout le personnel, peut-il ne pas me reprendre ? merci de vos... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
| |
Je suis traducteur auto-entrepreneur en france mais j'ai été pris dans une université étrangère en italie pour donner quelques cours (4h par semaine) en tant que professeur associé. je me demande 1) si le statut... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
| |
Je suis victime de rabaissements, menace de licenciement lorsqu’une tache effectuée n’est pas au goût de mon supérieur. il ne laisse évidemment aucune trace de cela par écrit et ses propos sont uniquement par oral lorsqu’il... Consulter la réponse de
Maître Thiery-Ouidir |
| |
Heure réelle effectuée Posée par Xoxmy, il y a 6 mois dans Travail 4 réponses dont la dernière il y a 6 mois par Xoxmy - 2420 vues Si je travaille au-delà de mes 151h67 par mois, l’employeur doit-il me régulariser ce temps en plus? c’est à dire au mois d’août j’ai effectué 183h30 travaillées à heure réel, on m’a payer mes 151h obligatoires de base et seulement... Consulter la réponse de
Maître de VILLELE |
| |
Pour demander une rupture conventionnelle, est ce que c'est mieux de faire la première demande et si l'entreprise refuse, on entame une procédure avec un avocat, ou commencer directement la procédure avec un avocat merci... Consulter la réponse de
Maître BERNARD |
| |
J'ai rompu de façon volontaire mon cdi. j'ai quelques jours après mon départ demandé à mon employeur mon attestation employeur et mon solde de tout compte. j'ai adressé un courrier en recommandé à mon... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
| |
|
|---|
