Mon employeur a fait une enquête interne suite à un signalement de harcelement, les conclusions de cette enquête interne sont signés par la rh et un membre du cse et non l'employeur lui même ... est ce valable ? la rh n'a... Consulter la réponse de
Maître WOLF |
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Est-il possible de dénoncer ces licenciements abusifs de plus en plus fréquents qu'utilisent les employeurs (surtout dans certains domaines d'activité où il y a beaucoup de demandes et pas assez de places) le dernier jour... Consulter la réponse de
CANEPA SAUER |
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Je suisuis actuellement en mise à pied conservatoire depuis le 15 décembre 2015. a ce jour je n'ai reçu aucun courrier me notifiant de cette sanction, de plus mon employeur me certifi avoir envoyer un recommander à... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Salaire fixe ? Posée par Christophe, il y a 3 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 3 ans - 1960 vues Le montant de mon salaire fixe sur mon contrat de travail correspond sur mon bulletin de paie à mon salaire mensuel+heures supplémentaires. est ce légal ? merci d avance pour votre retour... Consulter la réponse de
Maître PLE |
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Travail et contrat Posée par aymen_bhl, il y a 6 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 6 ans par aymen_bhl - 3968 vues Pendant l'été de 2016 j'étais en tunisie, une société en france m'a recruté r et le temps de préparer mon dossier ils m'ont proposé de travailler à distance et des que je serai en france ils vont me donner ce... Consulter la réponse de
Maître Nabet |
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Rupture conventionnelle Posée par Sandra12, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Sandra 12 - 2607 vues Mon patron a fait part a mon responsable qu'il envisagé une rupture conventionnelle suite a une dénonciation de harcèlement. le soucis c'est qu'il ne m'a jamais répondu a ma lettre lui expliquant ce que je subissé , je suis... Consulter la réponse de
Maître Bernard |
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L'entreprise ou je travaille rencontre d'énormes difficultés financières (chaque mois mon salaire est réglé avec une quinzaine de jours de retard, il est même arrivé que mes collègues soient payés avant moi)... Consulter la réponse de
Maître BALA-GRODET |
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Licenciement inaptitude Posée par Ben, il y a 5 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 ans par Ben - 2904 vues Je suis en situation de handicap. cet handicap me contraint a une mobilité réduite. dernièrement la société, qui a connaissance de mon handicap, a déménagé. mon corps, du fait de mon handicap, ne supporte plus les trajets... Consulter la réponse de
Maître SALMON |
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Je viens de recevoir le courrier qui me donne le premier rdv dans plus de quinze jour, donc comme je peu faire pour payé mes facture le mois prochain, je ne comprend pas comment il peu ne licencié sur une simple lettre : mise a pied... Consulter la réponse de
Maître GRAUZAM |
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J'ai 4 mois renouvelables de période d'essai. personne ne m'a rien dit au bout des 4 mois , on ne m'a rien fait signer ni indiqué que mon cdi était effectif, est ce que l'on considère que l'embauche est effective ou la période d'essai prend... Consulter la réponse de
BOUBETRA |
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Confirmation en appel Posée par estelle, il y a 1 an dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1562 vues Dans ses conclusions l'intimé doit il demander la confirmation un cheffe présent dans le précédent jugement et dont il a eut gain de cause mais qui est non présent dans la déclaration d appel de l appelant? quelle serait les... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Je fais parti d un grand groupe de travaux publics . j ai été embauché en 2007 . en 2011 j obtiens en récompense de mon travail un véhicule + carte carburant à choisir dans un gamme de 3 véhicules , neufs et sur catalogue . ces... Consulter la réponse de
Maître MAYADOUX |
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Je suis en procédure prud’homal après une conciliation qui's'est terminée par un renvoie en jugement , accompagné d'un représentant syndical j'ai décidé de faire apel à un avocat . jai pris un avocat qui à... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Déni de justice Posée par Gégé, il y a 1 an dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1074 vues Ma procédure aux prud'hommes en première instance qui a duré 2 ans et 7 mois a enfin connu son épilogue. je voudrai savoir quel est la procédure pour le déni de justice ? ou bien dois-je adresser une demande... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Mon père est âgé de 46 ans, il a 25 ans de métier à la sncf, depuis 2010 il est en reclassement pour des problèmes de santé, cela fait 5 ans que la sncf fait traîner l'affaire, mon père a essayer de chercher une solution, mais... Consulter la réponse de
Maître VERALLO-BORIVANT |
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Je suis responsable d'une boutique à paris en tant que salarié d'une société italienne (srl). mes patrons ont décidé de fermer les boutiques en europe le 21/12/2019. nous annonçant dans un mail global vouloir mettre fin à nos... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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J'ai quitté mon précédent emploi avant de connaître le résultat pour une enquête d'habilitation secret défense et j'aimerai connaître le résultat de celle ci. l'enquête a été réalisé par la dgsi mais je ne sais... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Mon dossier est volumineux, j ai rédigé des conclusions très complètes. je penses que je pourrais pas tout aborder durant l audience de plaidoirie. puis je dire au conseil, que tous les éléments sont dans mes conclusions et qu il... Consulter la réponse de
Maître Bouchat |
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Démission Posée par Adam, il y a 5 mois dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 5 mois par Adam - 904 vues J'aimerais savoir est ce que le fait de déposer ma démission dans les prochains jours impactera ma demande de tds salarié, qui en cours de construction, il s'agit de ma première demande ,actuellement je dispose d'un... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Je suis actuellement en at mais aujourd’hui j’ ai reçu un courrier en recommandé avec a/r pour m’informer de la notification pour un licenciement économique et me demande de remplir un formulaire pour le bénéfice du congé de... Consulter la réponse de
Pierreleg |
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Éléments de paye et contrat Posée par Nainnain62, il y a 6 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 6 ans par Nainnain62 - 5143 vues Un élément de salaire perçu de façon régulière et depuis plusieurs années, fait il partie intégrante de la remuneration? autrement dit, un employeur peut il supprimer un élément de salaire sans que cela s’apparente à une... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Contestation avertissement Posée par squillet, il y a 2 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 2 ans par squillet - 1464 vues Combien de temps ai-je je pour contester un avertissement que mon employeur m'a envoyé. merci d'avance. cordialement... Consulter la réponse de
Maître Bouchat |
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Erreur de caisse Posée par Dalila, il y a 2 ans dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 2 ans par Dalila - 2990 vues Mon directeur m incombe une erreur de caisse, alors que plusieurs personnes ont travaillé sur le meme poste. il m'a dit , soit je rembourse la somme, soit il dépose plainte contre moi pour vols, sans aucunes preuves. quelques... Consulter la réponse de
Maître NAOUI |
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Vendredi 1703, j'informe mon directeur que je dois le voir pour un dossier sensible, il me dit que l'on peut se voir à 15h30. lorsque je me présente avec le dossier je constate qu'il était avec une salariée qui... Consulter la réponse de
Maître DAUSSE |
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Je suis en cdi,et le 04/07/2023 j'ai été reçu au siege de l'entreprise et mes chefs m'ont annoncé qu'ils n'ont pas de postes à me proposer est ce normale? que dois je faire?... Consulter la réponse de
Maître WOLF |
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Depuis 2005, je suis considéré comme un intrus.je suis sans motif professionnel rangé au rang des pestiférés et les supplices ont été nombreux.depuis 2014, alors que j'aurai du reprendre mon travail, ma collectivité qui ne le... Consulter la réponse de
Maître de Almeida Costa |
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Je suis actuellement en stage dans une entreprise en suisse, avec une convention de stage. j'ai entre temps changé d'école, et un stage de 3 mois en obligatoire. j'aimerais profiter de ce temps dans mon entreprise... Consulter la réponse de
Maître LEPERLIER |
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Attente de sanction Posée par Lorenzo38, il y a 1 an dans Travail 6 réponses dont la dernière il y a 1 an - 1405 vues Je suis salarié dans une société de sécurité privée, le 12 mars j ai fauté sur mon lieu de travail lors de ma vacation de 06h00 a 18h00. le soir après être rentré chez moi je reçoit un sms de mon patron d agence qu il me demande se... Consulter la réponse de
Maître kuok |
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Mon employeur a été condamné en référé à me régler, entre autres, la somme de 250€ brut de congés payés or, hier, j'ai reçu un chèque seulement de 65€ net ! en effet, il me retient 120€ de ticket restaurant(soit 20 tickets)... Consulter la réponse de
Maître LEFEBVRE |
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Ma question est simple. j'attaque mon ex patron aux prud'hommes car il m'a licencié suite à une déclaration de souffrance au travail faite auprès du référent harcelement officiel du cse. cependant, si ma déclaration... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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