Avertissement après arrêt maladie de 4 mois

Sujet (Cloturé) initié par marseille13, il y a 9 ans - 6258 vues

Bonjour,

j'ai été en arrêt maladie durant 4 mois suite à une entorse grave.
A mon retour, j'ai été accueilli très froidement par mes collègues et mon chef de service.
Je suis restée debout durant une vingtaine de minutes dans l’indifférence totale de mes collègues avant que mon chef de service me reçoive enfin! (mon poste était occupé par ma remplaçante). Lorsque mon chef de service m'a reçu, la première chose a été de me reprocher la durée de mon arrêt maladie pour une entorse, sous prétexte qu'il s'est déjà tordu la cheville et qu'il a pas pris autant de temps pour s'en remettre, et qu'en plus il m'aurait vu à un parc ainsi qu'une collègue à moi. Alors que pas du tout je n'ai jamais été à un parc, je lui ai alors dit qu'il aurait du venir me voir et me demander pourquoi j’étais dans un parc et pas au boulot.
il m'a ensuite dit que je devais aller à mon poste pour faire la transition avec ma remplaçante sans me laisser parler. Quelque jours après jai ete convoqué par le service du personnel ou là on m'a transmis une lettre d'observation ou il était indiqué que lors de mon abscence mon chef de service a constaté un travail en souffrance et que soit disant j'aurais utilisé mon ordi a des fin personnel le jour de mon retour pour consulté internet et que ma boite email du travail ne devait pas etre utilisé à des fin personnel.
Mes collègues ne m'adresse pas la parole et ce sont allié afin de temoigné contre moi alors que je n'ai en aucun cas utilisé internet a des fins personnels, c'est ma remplacante qui la utilisé (elle avait les codes d'acces de mon ordi) depuis je suis dans un etat non descriptible mais je ne leur laisse rien paraitre.
Puis mon chef m'a ajouté de nombreuse tache à faire en 35 h sachant que je lui ai dit à mainte reprise que ca ete pas possible mais c'est un dialogue de sourd.
puis 1 mois après, vu que je fais jusqu’à 7 heures supplémentaire par semaine (ni récupérer ni payer)afin de pouvoir remplir mes mission comme demandé mais mon chef de service a été voir le service du personnel pour me convoquer de nouveau afin de me dire d'arreter les heures supplementaire et que devait faire mes taches en 35h pas une minutes de plus car il risquait des problèmes.
je ne sais plus quoi faire j'en peux plus pouvez vous svp me dire quel est la procedure a suivre merci beaucoup

Merci de vos réponses