passage en commission de reforme de la fonction publique
Sujet (Cloturé) initié par Mika, il y a 9 ans - 5628 vues
Bonjour, j'ai étais informé que je passais en commission de reforme. ma question et inquiétude porte sur le licenciement; suite à cette commission. est-ce que je peux être licencié? je suis educateur titulaire depuis 2013 et educateur pour la PJJ depuis 2006 en cef en cote d'or pour la Protection judiciaire de la jeunesse. je suis en arrêt de travail jusqu'au 31 mars et mon medecin traitant a demandé la longue maladie par courrier que je transmet ce jour aux ressources humaine de la direction territoriale de la PJJ. au mois d'avril dernier j'ai subi un accident de travail côte cassé et douleurs au niveau de l'epaule. j'ai egalement fait une visite chez un medecin spécialiste mandaté par la PJJ et ce dernier m'a defini un taux d'invalidité de 5% pour l'epaule et 2% pour la côte. Je suis trés inquiet pour mon avenir professionnelle ...
Rassurez vous, la commission de réforme est une instance consultative chargée de donner son avis sur les questions liées à la santé des agents publics.
Donc: - il ne sera aucunement question de votre licenciement; - l'avis rendu par la commission n'a qu'une valeur consultative. C'est votre employeur qui à la lecture de cet avis rendra la décision qu'il souhaite.
Vous indiquez avoir subi un accident de travail.
Aussi, il est vraisemblable que vous ayez sollicité que soit reconnue l’imputabilité au service de votre accident en vue de l’obtention d’un congé de maladie, de longue maladie ou de longue durée.
Dans ce cas, la Commission de Réforme est saisie lorsque votre employeur ne reconnaît pas l’imputabilité au service de l’accident.
Le débat portera alors sur votre santé ainsi que sur la relation de cause à effet entre l’accident et le service.
Quoiqu'il en soit, quelque soit le motif de votre convocation devant la Commission de réforme: 1/ présentez vous, c'est dans votre intérêt 2/ et, au préalable, exercez votre droit à la consultation votre dossier (il contient les informations principalement médicales justifiant la saisine de la commission) et vérifiez qu'il ne manque pas de documents (certificat médical...).
Enfin, sachez qu'à l'issue de cette convocation, la commission de réforme adressera son avis à la PJJ qui devra encore prendre sa décision (exemple: avis favorable pour que l’accident soit reconnu comme imputable au service).
Ce n'est que cette ultime décision (celle de la PJJ) qui aura de véritables conséquences pour vous (exemple: refus de reconnaître l'imputabilité au service de l'accident).
Si cette dernière décision ne vous satisfait pas, vous pourrez la contester en saisissant le tribunal administratif dans un délai de 2 mois.
Tout votre avenir professionnel ne se jouera donc pas devant cette commission !
Nous venons de mettre en ligne une nouvelle fonctionnalité sur le forum qui vous permet de demander conseil à vos confrères sur un problème de droit.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Ce service est bien entendu gratuit.
Vous avez une question juridique ? Vous pouvez la tester dès maintenant !
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.