Sujet (Cloturé) initié par Fred33, il y a 9 ans - 7236 vues
Bonjour,
Je ai quitté mon emploi avant la fin de ma période d'essai le 27 juin 2015 . Ma patronne à fait en sorte de faire traîner en longueur la régularisation de mon solde de tout compte. A ce jour je dispose des documents du solde de tout compte mais toujours pas de virement plus de 2 mois après mon départ. Ce jour je ai déposer un dossier au prud hommes et il y a une convocation pour le 15 octobre.
Est ce qu il est possible de demander des pénalités journalières ou tout autre dédommagement ? Car je trouve que c'est un peu trop facile que elle se en sorte aussi facilement
Vous pouvez demander en référé la condamnation provisionnelle au paiement des sommes vous revenant outre des dommages intérêts complémentaires sous réserve de l'avoir demandé dans la saisine
J ai pas vraiment compris votre réponse. A quel moment est ce que je dois faire la demande de dommages et intérêts et auprès de qui ? Le jour de l audience au juge ? Et quel montant est il logique de demander ?
Pouvez vous me donner un montant que je puisse demandé le jour de l audience. En sachant qu a ce jour mon ancien employeur me dois 1700 euros . Est ce que 1700 de dommages et intérêts serait logique ?
Si vous n'avez pas demandé des dommages intérêts, le jour de l'audience, demandez en, la procédure est orale et le juge accordera en principe cette demande
Oui, vous pouvez. Un avocat n'est pas obligatoire devant le conseil de prud'hommes. Il faudra préciser chaque montant que vous sollicitez et non dire "je demande des dommages et intérets" mais je demande X€uros à titre de dommages et intérets"
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