Irregularité sur les heures effectuées et le salaire

Sujet initié par Rosana, il y a 7 ans - 5379 vues

Bonjour Madame,

Compte tenu de votre situation, je vous conseille de :

1/ solliciter la rupture de votre contrat - si tel est votre souhait - tout en demandant le paiement immédiat des heures travaillées et qui n'ont à ce jour pas donné lieu à paiement, ajoutant qu'il est inenvisageable de vous régler ces heures au mois de juin 2018 comme vous le proposait votre responsable ;

Vous pouvez ajouter dans ce courrier que vous vous réservez la possibilité de confier votre dossier à un avocat en l'absence de paiement des heures travaillées lors de l'établissement de votre solde de tout compte.

2/ à défaut de paiement de ces heures lors de votre sortie définitive de l'entreprise, saisir le conseil de prud'hommes en sollicitant une provision lors de l'audience d'orientation et de conciliation. Il est préférable que vous soyez alors assistée par un avocat dans cette démarche.

Dès à présent, je vous conseille de photocopier votre planning horaires et/ou de le prendre en photo afin que vous puissiez prouver, si besoin, que vous avez bien réalisé les heures dont vous sollicitez le paiement.

J'espère avoir répondu à votre interrogation.