Sujet (Cloturé) initié par Enjoybibi, il y a 7 ans - 10372 vues
Bonjour,
Je suis représentant (commercial itinérant) avec un statut de cadre (convention collective de la métallurgie) et un contrat de 35h (pas de RTT).
Durant mes 3 premières années j'étais à environ 50h par semaine. J'ai donc demandé à passer aux 39h avec 11 jours de RTT, pour un peu souffler, ce qui ma été refusé.
Je souhaitais savoir si, par rapport à mon statut, j'avais droit a des jours de récup ou être indemnisé pour les heures supplémentaires effectuées.
En principe si vous avez une durée du travail inscrite à 35 heures par semaine dans votre contrat de travail toute heure supplémentaire doit vous être payée avec des majorations ou vous devez bénéficier de repos compensateurs.
En revanche sachez que le régime des heures supplémentaires suppose que votre employeur soit à l'origine des heures supplémentaires réalisées (ce qu'il faut arriver à démontrer), de même que vous devez être en mesure de démontrer l'exactitude des heures / compensations / majorations réclamées.
La prescription est par ailleurs de 3 ans en matière de rappels de salaires.
Merci beaucoup pour votre réponse. J'ai quelques questions complémentaires si cela ne vous dérange pas : Ceci est donc applicable pour les cadres. Par contre dans le cas d'un chantier de nuit de 5h (de minuit à 5h du matin par exemple) comment cela résulte? Par une récupération de 5h (ou bien plus? la travail de nuit est-il majoré?) en RTT ou passage en heures supplémentaires? Merci par avance. Cordialement,
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