Un fonctionnaire n arrive pas a se faire entendre de son administration

Sujet initié par Clem, il y a 7 ans - 2927 vues

Bonjour,

bonjour
je suis fonctionnaire d'etat, depuis 2011, mutée en 2013 j ai ete placée fin 2014 et 2015 en arret maladie, suite a des mnaces repetees sur ma personne et des violences j ai fait un burn out. certificat envoyé a la medecine de prevention en 2015 je reprend un poste en temps partiel therapeutique, 1/ le chef de service ne m attendait plus, il a donc mis une autre personne a ma place etm a conseillé de mettre a profit les 3 mois du tpt pour trouver un poste, 2/ la SG m a soutenue que j avis ce poste en question 3/ a la fin du 2eme mois le chef de service m a demande de participer aux acivité du service tel qu elles etaient stipulées sur ma fiche de poste, on m a demande de participer a des reunions, de faire des fiches de syntheses de ces reunions, et de continuer a chercher un poste, le mien etant officiellement donné a la collegue arrivée 2 mois avant, a l entretien professionnel , je me suis mise a pleurer, le diercteur adjoint a estimé que je n arrivait pas a travailler, que je perturbais le service et il a ete decide en CHSCT un CLD de 6 mois, on m accuse de beaucoup de chooses y compris que cette administration aurait payé mes aides auditives ce qui est completement faux puisque j avais la PCH car j ai une RQTH, d'avoir financé un bureau, la aussi c'est faux ! prise en charge FIPHFP, j ai en ma possession tous ces documents, mon dossier passe devant le TA le 30 oct prochain, et il est tres mal engagé du fait que tout ce qui m est reproché n est pas dementi alors que j ai fourni toutes les pieces, que dois je faire ?

Merci de vos réponses