Conditions de travail penibles, harcelement moral ? mon employeur me hurle dessu

Sujet initié par Matt781, il y a 6 ans - 3639 vues

Bonjour,

Je vous ecris car ma santé se dégrade du au stress que me communique mon employeur. Je suis assistant administratif en contact permanent avec le dirigeant.

- Il se mets chaque jour en colere pour des soit disants fautes que je commets. Alors que je fait ce qu’il me demande, je fais de mon mieux, je ne compte pas les heures, je m’investis mais il trouve toujours une erreur aussi minime soit elle pour estimer qu’elle est importante et me crier dessus
- Il communique sa colere quand un autre salarié (par exemple un technicien) effectue mal son travail. Par exemple : « tu trouve ça normal toi ?! On va droit au mur, j’en ais marre ! Si c’est comme ça je licencie tout le monde et je travail seul ! Ça me coute moins cher ! » C’est comme si j’etais son defouloir
- Il nous reproche que si on continue comme ça on va faire couler la boite et nous fait bien comprendre que ć’est notre faute. Il nous a meme reprocher le départ d’un salarié. Le mal de l’entreprise c’est uniquement de notre faute
- Il communique un climat de stress en continue. Chaque fois qu’il descend dans mon bureau, je me dis pour quelle raison vais je me faire engeuler encore ? Alors parfois je le confronte mais il hausse encore plus le ton et je finis par ceder excedé.
- Les heures supp ne sont ni payées, ni récupérer. Son excuse : l’entreprise a fermé a Noel du coup il nous a offert une semaine (je n’avais pas cumulé assez de congés) et cela est beaucoup plus important que les heures supp que j’effectue.

Je suis fatigué de cette situation, je dors mal, je rentre chez moi en me disant « mince j’espere que j’ai pas oublié quelque chose sinon je vais en prendre pour mon grade demain », je vais au travail la boule au ventre. Cette situation me fait sombrer petit a petit dans une depression. Je lui en ais deja parler, qu’il n’avait pas a hurler comme ça, qu’il avait pas a instauré ce climat insoutenable. Il repond que c’est déplacé de lui dire comment agir et que c’est normal de crier quand on fait des fautes. Sauf que c’est tous les jours que cela se passe et les fautes n’en sont pas.

Je pense a me mettre en arret maladie puis trouver un autre emploi ou voir la medecine du travail pour une inaptitude au poste. Qu’en pensez vous ? Est ce du harcelement morale ?

Merci de vos réponses