Sujet initié par Zazou34, il y a 6 ans - 2061 vues
Bonjour,
Depuis 2013 je subi le harcèlement au travail, je suis fonctionnaire et suis adjointe à la chef d'unité. Celle ci travaille très peu, dort au travail et je la dérange car je suis tout le contraire . Elle m'a fait perdre une qualification que j'ai du repasser, elle m'a mise à l'écart je ne suis pas informée de choses essentielles à la réalisation de mes missions, j'exerce une fonction nécessitant une arme de service elle s'est débrouillée pour me faire désarmer de façon abusive pendant 2ans etc.et ce malgré le fait que le médecin de l'administration par deux fois m'avait déclaré apte au port de l'arme. Heureusement nous sommes 2 adjointes et ma collègue est témoin de tout cela c'est même elle qui m'a dit qu'au vu de ce qu'elle me faisait vivre j'étais harcelée au travail.
j'ai essayé d'alerter ma hiérarchie "au dessus" mais elle n'a rien fait , reconnaissant qu'elle avait fait une "erreur de casting "en la mettant à ce poste là. Mais personne ne veut réellement voir ce qui se passe, forcément ils ont leur carrière à faire , et ma chef est syndiqué donc ils ne veulent pas "de vagues" un médiateur est même intervenu. Cela serait beaucoup trop long de vous expliquer tout ce qu'elle m'a fait subir. En juin 2016, j'ai fait un malaise suite à une énième attaque de sa part. On m'a accusé de choses que je n'avais pas commises, ces attaques étaient injustifiées et sans fondements, j'ai les moyens de le démontrer car il s'agit d'éléments factuels pour lesquels j'ai toutes les preuves. J'en ai parlé a posteriori à ma hiérarchie avec les preuves , et celle-ci m'a dit oui vous avez raison mais vous savez des gens qui ont raison et sont dans le même cas que vous il y en a plein... Ce malaise très violent , j'ai fait une crise de tétanie à la gorge qui a nécessité l'intervention et mon transport au SMUR part les pompiers. J'ai déclaré ce malaise en accident de travail.Depuis juin 2016 rien n'a été fait pour traiter ce dossier. Je suis mutée au premier septembre 2018 dans le sud de la France , donc en catastrophe l'administration m'a envoyé chez un psychiatre pour avoir son avis. Ce médecin m'a lu un témoignage de ma chef d'unité , témoignage dans lesquel elle faisait parler mon compagnon à charge contre moi. J'ai demandé et obtenu une copie de l'ensemble des pièces de ce dossier. Mon compagnon et moi même avons sollicité une audience auprès de notre directeur interregional car les propos sont calomnieux. Mon compagnon n'a jamais tenu les propos qu'on lui fait tenir , il envisage de porter plainte contre elle et moi aussi. Elle m'accuse d'avoir simulé mon malaise, elle dit que mon compagnon lui a dit que nous étions allé voir un médecin et que ce dernier m'avait conseillé une thérapie et que j'avais refusé de me soigner. Je ne suis absolument pas malade et ne comprends pas pourquoi elle a fait un compte rendu annexé à mon accident de travail avec de tels propos mensongés.
Bref, que me conseillez vous, l'administration pour l'instant joue la montre je pense, elle sait que je vais etre mutée et se dit peut être que je vais laisser tomber.
Chère Madame, La nature de votre fonction et l'importance du harcèlement mérite que vous soyez protégée. Votre hiérarchie doit être informée de cette situation. Je vous recommande de prendre un avocat et de réclamer une protection fonctionnelle. Il est fort possible que la mutation soit une solution utile à l'appaisement du dossier, même si vous n'en êtes pas responsable. Je me tiens à votre disposition pour évaluer votre dossier et vous assister dans vos démarches. Vous pouvez me recontacter en privé. Cordialement
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