Accident de travail puis arrêt de travail, démission, indemnités compensatrices
Sujet initié par koko, il y a 5 ans - 4261 vues
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Bonjour,
Je suis en accident de travail depuis début juin, entre temps j'ai trouvé un autre emploi et je ne souhaite pas effectuer mon preavis dans mon ancienne entreprise mais mon employeur ne veut pas me dispenser de celui ci, quelle serait la solution la plus judicieuse financièrement parlant pour ne pas retourner dans mon ancienne entreprise ? Si mon médecin continue l'arret en arret de travail aurais je les indemnités comprensatoires de mon employeur actuel ?
Tant que votre contrat n'est pas rompu (licenciement terminé, rupture conventionnelle terminée, démission) vous êtes toujours salarié de l'entreprise et ne pouvez pas travailler pour une autre entreprise sans vous mettre dans l'illégalité ainsi que votre nouvel employeur. Si vos arrêts sont renouvelés , l'employeur vous réglera éventuellement un complément à vos IJSS, dans la limite de ce que prévoit la convention collective ou la loi. A un certain moment, il est donc possible que vous ne perceviez plus que les indemnités de sécurité sociales, et l'arrêt maladie ne vous permet en aucun cas de travailler pour une autre société.
je vous remercie d'indiquer sur ce site si j'ai répondu à votre question.
D'accord merci, Après accord de mon employeur, je n'effectuerai pas mon préavis, etant arrétée jusqu'au 5, ma démission sera actée le 6 . Si mon médecin généraliste estime que je dois encore etre arrétée jusqu'au 20 (date à laquelle je dois prendre mes nouvelles fonctions) et qu'il me réarrete le 7 comment cela se passe t il au niveau des IJ de la CPAM ?
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