Sujet (Cloturé) initié par merlin solange, il y a 4 ans - 1625 vues
Bonjour,
suite à une rupture conventionnelle suggérée par ma rh et mon directeur ils m annonce que mon salaire sera calculé avec les mois de chomages partiel es ce normal ou pas mon ancienneté est de 20 ans
Effectivement il est logique que votre employeur calcul votre salaire avec les mois de chômage partiel.
Toutefois, il se doit également de calculer votre indemnité proportionnellement à cette courte période de chômage partiel (autrement dit, utiliser cette base de salaire diminuée pour la seule période de chômage partiel et en revanche utiliser une base temps plein pour le reste de vos 20 années de travail).
En tout état de cause, l'indemnité de rupture conventionnelle est un minimum légal. il vous est tout à fait possible de négocier un montant plus important (compte tenu de la perte de l'emploi, des difficultés éventuelles à retrouver un emploi compte tenu des circonstances actuelles etc...).
Je suis à votre entière disposition pour vous assister dans une telle négociation si vous le souhaitez.
Si j'ai répondu à votre question, merci de cliquer sur le bouton "résolue".
Nous venons de mettre en ligne une nouvelle fonctionnalité sur le forum qui vous permet de demander conseil à vos confrères sur un problème de droit.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Ce service est bien entendu gratuit.
Vous avez une question juridique ? Vous pouvez la tester dès maintenant !
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.