Retrait de responsabilités et rétrogradation retour congés maternité

Sujet initié par Lalou28, il y a 4 ans - 1549 vues

Bonjour,

Je suis cadre dans le secteur privée. Avant mon départ en congés maternité je coordonnais l'activité d'un pôle au sein de mon entreprise. Mon supérieur m'a informée que ma nouvelle fiche de poste était en préparation et que je la signerais à mon retour de congé maternité. J'ai fait confiance à mon employeur, très grosse erreur de ma part...

A mon retour de congé maternité, au fur et à mesure des jours j'étais de plus en plus mise à l'écart. Mes responsabilités m'ont été retirées sans aucune explication, je n'étais plus coordinatrice et il y une rétention forte de l'information. J'ai demandé un entretien avec mon supérieur 2 mois après mon retour pour comprendre les choses et expliquer mon mal-être auprès de mon supérieur; Rien n'a changé. Ensuite, mon collègue m'a reproché de poser des jours de congés pendant un salon important, CT posé parce que mon bébé devait subir une intervention chirurgicale. Cela fait des mois que ça dure et je suis fliquée en permanence sur tout ce que je fais. Là avec le confinement et les écoles et crèches fermées ça n'a rien arrangée.
Je suis convoquée demain par mon supérieur et ma DRH pour me justifier sur ma prise de distance et mon manque d'implication... un comble ! Par ailleurs, j'ai appris récemment que mon collègue a bénéficié d'une belle augmentation pendant mon congé maternité (20 %), alors que quand j'ai demandé la mienne, elle a été refusée.
Je suis complètement à bout et je ne sais vers qui me tourner. Je n'ai pas la force ni les moyens de me payer un avocat, est-ce que les prud'hommes pourraient me conseiller ? je souhaite quitter cette société pour ne plus avoir à subir cette discrimination.

Je vous remercie d'avance pour vos réponses.