Suivi de conjoint dans le cas d'un 100% télétravail
Sujet initié par angywa, il y a 3 ans - 8022 vues
Bonjour,
Mon conjoint va passer en 100% télétravail, il aura un avenant à son contrat. Il pourra travailler d’où il veut. Nous avons le projet de quitter une région vers une autre. Puis je demander une rupture de contrat de travail pour suivi de conjoint dans ce cadre assez nouveau ?
Pour une personne A, les droits au chômages sont-ils activables pour une démission motivée par un suivi de conjoint avec qui elle est pacsé ? Le conjoint (personne B), travaille à distance et possède un contrat indiquant l'adresse de son domicile comme lieu de travail.
Scénario visé : Personne A démissionne de son travail basé dans la ville 1, rejoint son conjoint dans la ville 2. Elle touche des indemnités chômages en attendant de pouvoir retrouver un métier sur place.
Je suis en contrat de droit Français en télétravail 100% depuis mon domicile pour une société sans établissement en France. Mon conjoint est muté du Nord (59) vers le Gard (30).
Dans ce contexte de déménagement, en cas de démission, pourrais-je faire qualifier ma démission de légitime par le Pôle Emploi ?
Entre d'autres termes l'adresse de mon entreprise et les termes de mon contrat seraient-ils un argument pour le Pôle Emploi de refuser ? Ou alors vont ils uniquement se fier au changement d'adresse du couple (avec enfants) ?
Question très interessante et la réponse également ( je vous remercie d'ailleurs pour ces précisions).
Dans mon cas, le télétravail est accepté à 3j + 2j en présentiel par semaine. J'aurai un avenant au contrat autorisant le télétravail sous cette forme.
Nous quittons donc la région parisienne pour la région bretonne. Je ferai des A/R 1x par semaine sur Paris.
Est-ce que ma femme peut démissionner pour suivi de conjoint dans ce cas svp? Bien sur le but n"est pas de profiter du système. Cela la laissera plus de temps à bien trouver l'emploi qui lui correspond le mieux (elle est infirmière)
Bonsoir Madame Il n y a pas de disposition particulière motivée par la Covid 19 La démission pour suivre votre conjoint est prévue par la loi et vous permette de bénéficier des allocations chômage Si la question est résolue, merci de l'indiquer
Merci de votre retour Maitre Devillele. Je voudrais préciser que dans notre cas la société de mon conjoint reste à Paris. Il a eu un accord pour travailler à distance depuis son nouveau lieu de vie qui sera à Nantes. Il n'y a pas d'antenne physique à Nantes. Est ce que cela sera accepté par pole emploi ?
En étant exactement dans la même situation que angywa ma demande d'allocations a été refusée par pôle emploi étant donné que le déménagement n'était pas une obligation pour le travail de mon conjoint mais un choix de changement de région.
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