Baisse de rémunération suite à un changement de poste dans la même société
Sujet (Cloturé) initié par Charles26, il y a 3 ans - 17344 vues
Bonjour,
Je suis actuellement sur un poste d'assistante avec un salaire fixe et quelques primes sur l'année, je vais basculer vers un poste de commercial en statut cadre avec fixe + variable, mon employeur est-il en droit de baisser mon fixe actuel étant donné que je vais toucher des variables ? puis-je négocier si c'est le cas et qu'elle serait le meilleur compromis ?
Votre employeur ne peut pas unilatéralement modifier votre contrat de travail (et donc il ne peut pas modifier votre rémunération). Mais si vous décidez de changer de poste, il est libre dans le cadre d'un avenant de vous proposer une rémunération inférieure (à vous d'accepter ou de refuser). Tant que l'avenant n'est pas signé, l'employeur ne peut rien faire, mais lorsque vous aurez signé l'avenant il faudra l'appliquer. Vous pouvez évidemment négocier votre rémunération avec votre employeur.
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