Accès au travail bloqué avant la réception de la lettre de licenciement
Sujet (Cloturé) initié par Lydia, il y a 3 ans - 4544 vues
Bonjour,
En date du 08/12 j'étais convoquée à un entretien préalable à sanction pouvant aller au licenciement auquel je ne me suis pas présentée.
Aujourd'hui en fin de journée après avoir travailler (en télétravail) j'ai constaté que mon employeur m'a bloqué les accès à ma session de travail ainsi qu'à tous les outils de travail alors que je n'ai pas encore reçu ma lettre de licenciement.
Ma question est : est-ce que mon employeur à le droit de me bloquer les accès alors que le licenciement ne m'a pas encore été notifié ?
J'aimerais savoir si je peux demander à mon employeur de m'envoyer la lettre de licenciement ainsi que tous les documents qu'il me doit car mon employeur est de très mauvaise foi j'ai peur qu'il me déclare en abandon de poste juste pour me faire courir avant de me les remettre. Ou est-ce que je dois simplement attendre qu'il me les envoie sachant que ma demande des allocations de chômage est en attente de mon licenciement.
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