Bonjour,
Si votre contrat est rompu suite à votre adhésion au CSP et ce, avant la prise des jours de congés payés, ces jours de congés payés non pris vous seront indemnisés (indemnité compensatrice de congés payés), au moment de votre dernier bulletin (solde de tout compte).
N'étant plus en poste suite à la rupture de votre contrat, vous pouvez donc partir faire votre voyage sans difficulté.
Il faudra bien veiller à ce que ces jours posés mais non pris ne soient pas décomptés mais bien rémunérés avec l'indemnité compensatrice.
Bien cordialement,
Pierre Spinosi
il y a 1 an
Merci beaucoup pour votre réponse ! Mais ne serais je pas obligée d'être présente pour des rdv par rapport au CSP ?
Bien à vous,
Franza
il y a 1 an
Bonjour,
Vous devez en effet avoir un rendez-vous avec Pôle emploi, mais vous pouvez prendre contact avec Pôle emploi afin de fixer ce premier rendez-vous suite à votre adhésion CSP en leur expliquant la situation, à savoir que vous avez pris vos congés avant la procédure de licenciement. Par ailleurs, le premier rendez-vous peut parfois êtres fixé plusieurs semaines après la rupture du contrat de travail.
Bien cordialement,
Pierre Spinosi
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