rupture conventionnelle et licenciement économique lequel protège le salaire
Sujet initié par Julie, il y a 1 an - 2322 vues
L'auteur indique attendre d'autres réponses
Bonjour voilà infirmière en disponibilité de la fonction publique je travaille maintenant pour une SARL depuis 6 mois sauf que cela s'arrête mon chef me propose d'abord une rupture conventionnelle mais maintenant dans l'incapacité de me payer le salaire de mai il me dit qu'il serait préférable d'effectuer un licenciement économique afin que des aides puissent prendre le relai pour mon salaire alors je ne sais plus quoi faire sachant que je suis en disponibilité de la fonction publique je n'ai donc droit à aucune indemnisation ! Quelle est la meilleure option pour moi afin de me garantir un salaire pour le mois de mai et juin ? Merci à vous
Merci de votre réponse j’ai vu qu’il n’était pas sûr que l’AGS indemnise les salaires non perçus antérieurs à la date du jugement d’ouverture ? Donc possiblement je ne toucherai pas le salaire du mois de mai ? J’ai une autre question en ce qui concerne le CSP pouvez vous m’expliquer en quoi cela consiste et si je dois l’accepter ou non sachant que j’ai trouvé mon futur employeur Merci encore à vous
Nous venons de mettre en ligne une nouvelle fonctionnalité sur le forum qui vous permet de demander conseil à vos confrères sur un problème de droit.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Ce service est bien entendu gratuit.
Vous avez une question juridique ? Vous pouvez la tester dès maintenant !
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.