Sujet (Cloturé) initié par Thierry Roussel, il y a 1 an - 973 vues
Bonjour,
J'ai subi un accident de travail le dernier jour de mon contrat de travail qui et le1 avril 2022 je suis toujours en arrêt avec 2 opération on n'ai en septembre 2023 A ton le droit à des congés payés merci
L'acquisition de congés payés entre le 1er avril 2022 et le mois de septembre 2023, dépendra de votre situation lors de l'accident du travail :
- si le 1er avril 2022 correspond à votre dernier jour de travail tel que prévu à un contrat de travail à durée déterminée, votre contrat de travail a pris fin à cette date. En effet, l'arrêt de travail d'origine professionnelle n'a pas pour effet automatique de prolonger le CDD : lorsque le terme du CDD intervient pendant l'arrêt de travail, le contrat prend fin à la date prévue. Aussi, vous ne pouvez prétendre à l'acquisition de congés payés après le 1er avril 2022, dès lors que votre contrat de travail est rompu.
- si au 1er avril 2022, vous étiez en période de préavis, suite à une démission ou un licenciement, l'arrêt pour accident du travail interrompt votre préavis. L' Par conséquent, votre préavis est prolongé d'une durée équivalente à celle de l'arrêt de travail. Pendant toute la durée de cette interruption de la période de préavis, vous bénéficier de congés payés.
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