Sujet initié par Cathynou, il y a 4 mois - 535 vues
Bonjour
Au mois de juillet sur ma fiche de paie j'ai eu une baisse de salaire mon employeur me dit que c'est du a augmentation de la cotisation retraite mais je ne comprends pas car effectivement ma cotisation a augmenter et la sienne baissé ? Mon montant etait de 75,55 euros en juin dernier et le montant patronal de 143,27 euros et en juillet ca passe a 105,41 euros pour moi et 113,41 pour le patron soit une différence de 30 euros environ en ma defaveur et 30 euros environ en sa faveur. De ce fait je perds 30 euros sur mon salaire net. Pouvez-vous me dire si c'est legal? Merci pour votre réponse
Il est difficile de répondre sans voir vos bulletins de salaire.
Vous devriez demander des explications plus précises à votre employeur. Mais si votre augmentation vient par exemple du fait qu'à tort, vous n'étiez pas Assez prélevée par ex, alors que lui "payait trop", oui, ce ne serait pas contestable. En quelques sortes vous n'avez pas un "droit au net", si les cotisations évoluent ou qu'il y a eu une erreur sur le taux de cotisation qui vous était appliqué jusque la, cela peut impacter votre net négativement.
Je vous remercie d'indiquer "résolu" si j'ai répondu à votre interrogation.
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