Sujet initié par Asma, il y a 3 semaines - 366 vues
Bonjour, Si mon employeur dépasse le mois de me licencier suite à inaptitude maladie professionnele dois je relancer et écrire un. Mail à mon employeur ou il ys une procédure à suivre
Si votre employeur ne vous a pas licencié ou reclassé dans le délai d’un mois suivant l’avis d’inaptitude pour maladie professionnelle, il est tenu de reprendre le versement de votre salaire. Vous pouvez lui rappeler cette obligation par écrit (par exemple, via un mail ou une lettre recommandée) et lui demander de respecter la procédure.
Si la situation persiste, vous pourriez envisager de contacter l’inspection du travail ou de saisir les prud’hommes pour faire valoir vos droits. Un avocat spécialisé peut également vous accompagner dans ces démarches.
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