Sujet initié par FRKYFRK, il y a 2 mois - 1636 vues
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Bonjour,
J'ai initié une requète au CPD face à mon ex employeur, j'ai tout d'abord fait seul ma requète ensuite j'ai obtenu une date rapidement au bureau de conciliation. Lors de cette audience de conciliation une date de B.J. a été fixée. Entre temps j'ai pris un avocat pour me dédendre et qui a revu ma requète et fait une nouvelle avec jonction des dossiers, au vu des éléments de preuves que j'avais.
Quand la partie de l'employeur a reçu nos conclusions. Ils ont commencé à négocier, sauf que j'ai vécu beaucoup trop d'injustice et de problèmes psychologiques/ moraux etc..., pour accépter leur offre et ce jusqu'au B.J. mais l'avocat que j'ai payé pour me défendre et ce depuis la conciliation me force à accepter les offres financières de l'employeur et je doutait même de cet avocat car il ne semblait pas me défendre et jusqu'à présent je doute de son devoir envers moi pour m'avoir pousser à accépter les offres et de ne pas m'avoir consulter et reçu afin que l'on prépare nos arguments lorsqu'il a reçu les conclusions de l'employeur à 18h la veille de l'audience.
Ma question est UN AVOCAT A - T'IL LE DROIT D'ÊTRE CONTRE SON CLIENT?
D'accord merci. Et est-ce que j'ai le droit de demander à ce qu'elle m'envoi par mail les propositions financières qu'elle a reçu de l'employeur via son avocat? Si je gagne et que je ne suis pas satisfait du préjudice, en faisant Appel je serais obligé de lui régler le pourcentage qui était convenu entre nous? Ou c'est suspensif jusqu'à la décision de la Cour d'Appel?
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