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Question résolue par Maître Maturin PETSOKO
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Maturin

Non payment de prime
Sujet (Cloturé) initié par Grk, il y a 2 mois - 318 vues

Bonjour,
je suis ancien employé de mairie pendant mon contrat j’ai effectué des jours de covoiturage pour avoir droit a la prime forfait mobilité durable la prime devait être verser en février 2025 mon contrat ces terminé en octobre 2024 avant la fin de mon contrat je suis allé voir le bureaux j’ai effectué avec mon binôme les jour de covoiturage nécéssaire aux versement de la prime mais que mon contrat ce terminé avant le versement de cette dernière il mon allor assuré que même me si je partez avant février je toucherait la prime en même me temps que mon collègue, mais aujourd’hui j’ai étais prévenue par mon ancien collègue quil venait de touché la prime de 300euro je n’ai ai pour ma part rien touché allors que j’ai ai remplie les mêmes condition ont til le droit de faire ca ? et si non que puis je faire contre sa ?

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Bonjour

En principe, si vous avez rempli les conditions nécessaires pour bénéficier de la prime forfait mobilité durable (FMD) pendant votre contrat, vous devriez avoir droit à cette prime même si votre contrat a pris fin avant son versement. Cependant, cela dépend des modalités spécifiques fixées par votre employeur et de la date à laquelle vous avez effectué les jours de covoiturage requis.

Contactez votre employeur : Expliquez votre situation et demandez une clarification sur les modalités de versement de la prime. Il est possible que votre employeur ait des procédures spécifiques à suivre dans ce cas. Préparez tous les documents prouvant que vous avez effectué les jours de covoiturage nécessaires avant la fin de votre contrat.

Si votre employeur refuse de vous verser la prime, vous pouvez envisager de consulter un avocat pour évaluer vos options et éventuellement engager une action en justice.

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il y a 2 mois
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