Sujet initié par Bandit1200, il y a 2 semaines - 472 vues
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Bonjour, Je vais être licencié pour motif économique, je suis né en juin 1963 jamais de chômage j'ai 180 trimestres de cotisations, éligible pour une carrière longue , mais départ en âge légal en avril 2026,que me conseillez vous csp ou are Merci pour votre réponse
Si vous privilégiez un accompagnement renforcé et une indemnisation plus favorable, le CSP pourrait être la meilleure option.
Si vous préférez une flexibilité dans votre recherche d'emploi et que vous êtes confiant dans votre capacité à retrouver un emploi rapidement, l'ARE pourrait être envisagée.
Je vous conseille de consulter votre conseiller Pôle Emploi pour obtenir des conseils personnalisés adaptés à votre situation spécifique.
Merci d’indiquer la question comme résolue en cliquant sur le bouton vert.
Étant éligible à la carrière longue, le choix entre le CSP et l’ARE dépend de votre stratégie pour la retraite.
CSP (Contrat de Sécurisation Professionnelle) ➝ Indemnisation à 75 % du salaire brut pendant 12 mois, non soumise à la dégressivité. ➝ Exonération de certaines charges sociales et validation des trimestres retraite. ➝ Idéal si vous ne retrouvez pas rapidement un emploi.
ARE (Allocation de Retour à l’Emploi) ➝ Indemnisation classique avec un taux plus bas et dégressivité après 6 mois. ➝ Durée maximale d’indemnisation jusqu’à 36 mois à votre âge. ➝ Peut être préférable si vous avez des droits suffisants jusqu’à la retraite.
Si vous pensez ne pas retrouver d’emploi, le CSP est plus avantageux. Si vous voulez prolonger l’indemnisation jusqu’à la retraite, l’ARE peut être plus adaptée.
Merci de confirmer que la question a été résolue en cliquant sur le bouton vert svp. Bon courage !
Cordialement, Me KAYEMBE Avocat au Barreau de Paris
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