Prud'homme ou non ?

Sujet initié par plop, il y a 4 semaines - 335 vues

Bonjour,

Je suis commercial itinérant sur six départements (77, 95, 60, 02, 08, 51). Je vous contacte pour avoir votre avis d’emmener ou non mon entreprise aux prud'hommes. En effet, je ne ferai plus partie de la société à partir du 05/04/2025 en raison d'un licenciement pour insuffisance professionnelle, avec un préavis d’un mois.

Le motif invoqué est la non-atteinte des objectifs de chiffre d’affaires et de marge fixés. Je ne conteste pas le fait que mes chiffres soient mauvais, mais ce que je conteste, c'est qu’ils ont écrit dans leur lettre que j'avais reçu des "mises en garde de ma hiérarchie".

Or, je n’ai jamais reçu un seul SMS ou mail indiquant que mes résultats étaient insuffisants et qu'il fallait que cela change. Mon responsable des ventes envoie uniquement des mails groupés avec tous les commerciaux en copie, expliquant que les résultats globaux sont mauvais (pour chaque commercial), et mentionnant parfois deux ou trois noms. Cependant, jamais une seule personne n’a été spécifiquement visée.

Un autre point qui me pousse à envisager une action aux prud’hommes est mon statut. Je suis employé au niveau 4, échelon 2, et non cadre. Étant commercial itinérant sur un grand secteur, mes horaires de départ sont généralement situés entre 5h30 et 6h30, avec un retour chez moi le soir entre 18h30 et 19h30.

Malgré cela, je n’ai jamais été payé pour une seule heure supplémentaire depuis mon entrée dans la société le 01/06/2023. Il ne m’a jamais été demandé officiellement d’effectuer des heures supplémentaires, mais mon responsable sait très bien que tous les commerciaux font ces horaires, notamment parce que nous devons parfois synchroniser notre tablette le soir. Personnellement, j’ai des synchronisations enregistrées à 22h ou plus. J’ai également un tableau Excel répertoriant toutes mes heures effectuées.

Merci pour votre réponse.

Cordialement