Sujet initié par Khadidjaccc, il y a 4 semaines - 402 vues
Bonjour, je vous écris car j’aimerai savoir si un praticien hospitalier peut interdir à un externe (stagiaire) le port du calot chirurgical, en effet certains médecins interdisent le calot à certaines filles car ils ont appris qu’elles portaient le voile cependant le calot n’est pas un signe distinctif religieux car il est également porté par plein d’autres personnes à l’hôpital par conséquent ce serait injuste et ce serait un délit de faciès de l’interdire à une personne maghrébine et à une autre personne non, ma question est donc : est ce qu’il est possible de garder un calot à l’hôpital malgré le fait que certains médecins veulent l’interdire pour des raisons de « signes distinctifs religieux cachés » ?
Le port du calot chirurgical est une exigence d'hygiène et de sécurité dans le milieu hospitalier, et il ne constitue pas un signe religieux en soi.
Ainsi, un praticien ne peut pas interdire le port du calot sur la base de considérations liées à l'apparence ou à des préjugés concernant les convictions religieuses d'un individu.
Toutefois, il est important de noter que le règlement intérieur de l'établissement peut établir des règles spécifiques concernant l'habillement et les équipements de sécurité.
Ces règles doivent être appliquées de manière non discriminatoire. Si un médecin interdit le calot à certaines personnes en raison de leur origine ou de leur apparence, cela pourrait constituer une discrimination, qui est prohibée par le droit français.
En résumé, un praticien hospitalier ne devrait pas interdire le port du calot chirurgical pour des raisons discriminatoires.
Si vous êtes confronté à une telle situation, il serait conseillé de signaler ce comportement à la direction de l'hôpital ou à un représentant du personnel pour qu'une enquête soit menée sur cette pratique.
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