Je voudrai savoir est-ce qu'on peut continuer a travailler si son aps est expiré... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je vous contacte afin d’obtenir une clarification concernant ma situation liée à mon titre de séjour. voici les éléments concernant ma situation : j’ai travaillé en france, à toulouse, dans le cadre d’une mobilité intra-groupe et... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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J'ai été en arrêt maladie du 6 juin 2021 au 31 juillet 2024, puis j'ai démissionné le 1ᵉʳ août 2024. mon employeur refuse de me payer mes congés payés pour la période de juin 2020 à juin 2021 dans mon solde de... Consulter la réponse de
Maître BALONGA |
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Gardé le silence Posée par Styv, il y a 2 semaines dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 13 jours par Styv - 395 vues Lors d'un entretien au préalable de licenciement si je veux garder le silence pendant cet entretien du début jusqu'à la fin est-ce que j'ai le droit... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis cadre en cdi dans une entreprise depuis 3 ans. j'ai été embauchée sur la base d'une évolution professionnelle claire, qui s'avère être impossible dans l'entreprise. il m'est donc impossible... Consulter la réponse de
Maître BALONGA |
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J utilise mon véhicule personnel 2j sur 5 poir faire de la prospection commerciale , mes patrons me remboursent un forfait et me paient l assurance. et 3 j sur 5 mon véhicule personnel me sert à me rendre sur mon lieu de travail... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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J'ai fais un chantier d'insertion en 2010 et ensuite j'ai eu un cdd de 2 ans dans une entreprise en tant qu'ouvrier en insertion de 2011 à 2013. je voulais savoir si je pouvais refaire un chantier... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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J'ai reçu une lettre de notification de licenciement économique suite à la perte du contrat de mon employeur effectif depuis le 02/01, je dois effectuer un préavis de 2 mois, suis-je payer durant ce préavis sachant que mon... Consulter la réponse de
Maître Yapo |
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Ifm cdd Posée par Angel, il y a 2 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 2 semaines - 260 vues Est-ce qu’une entreprise a le droit de refuser de verser les ifm à la fin d’un cdd? si oui, dans quel cas ?... Consulter la réponse de
Maître PITTAVINO |
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Mon employeur veut m’imposer des congés payés, pour ne pas me les payer en fin de contrat cdd (5 mois) puis-je refuser ? merci pour vos réponses... Consulter la réponse de
Maître Yapo |
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Prolongation d’un cdd Posée par Macarena, il y a 2 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 2 semaines - 339 vues Dans le cadre d’un cdd , suis je prioritaire si la personne que je remplace prolonge son congé ?... Consulter la réponse de
Maître KEMFOUET KENGNY |
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Employeur Posée par Amélia, il y a 2 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 2 semaines - 317 vues La médecine du travail m'a déclarée apte à mon poste de travail mon employeur peut il aller contre? cordialement... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J ai un apprenti qui travaille moitié chez nous en entreprise, l’autre moitié du mois à l’école. nous avons une grosse surcharge de travail et nous avons besoin de lui en entreprise combien de temps pouvons-nous le garder en... Consulter la réponse de
Maître Yapo |
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J'ai été licencié pour inaptitude, j'ai eu droit a une formation financé par mon ancien employeur a hauteur de 5000€ , il m'a été demander de faire l'avance et d'envoyer en fin de formation la facture pour... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Licenciement Posée par Nanou, il y a 2 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 2 semaines - 271 vues J ai une petite entreprise de transport. j ai demandé à morte apprenti de nettoyer une véhicule. jouant sur son sur son téléphone, j’ai certainement dû le déranger, il a pris la voiture à rouler comme un fou sur le parking à tape... Consulter la réponse de
Maître Yapo |
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Je suis en arrêt maladie pour cancer depuis le 29 juin 2023. je ne pourrais pas réprendre le travail car j'ai bcp trop de douleurs neuropathiques au bras droit et je travaille dans la restauration. je suis serveuse et barmaid... Consulter la réponse de
Maître Yapo |
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J'ai reçu par courrier ar le 06 janvier dernier mon licenciement, à ce jour je n'ai toujours rien reçu ni paiement ni documents. y'a t'il un délai précis pour recevoir son sdtc? merci par avance pour votre temps... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Mon employeur m'a fait un entretien préalable le 18/12/2024, pour un licenciement économique. il m'a proposé le csp par la suite, que j'ai accepté, par contre, il ne m'a pas envoyé le volet 1 signé de sa part... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Changement horaire Posée par Laure 68, il y a 2 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 2 semaines - 302 vues Je suis salariée protégé élue titulaire membre du cse. je suis animatrice en résidence senior sur mon contrat de travail aucun horaire n'est précisé cependant . j'ai toujours travaillée de 9h à 13h et de 13h30 à 17h.la... Consulter la réponse de
Maître Yapo |
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Je souhaite porter à votre attention une situation dans laquelle j’ai été victime d’une arnaque de 100 €. voici les faits : contexte de l’accord : j’ai répondu à une annonce publiée sur la plateforme yoojo jobber pour une garde de trois... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Actuellement en congé maternité, je reprends le travail le 3 mars. je souhaite démissionner de l’entreprise. je dispose d’un préavis de 3 mois étant cadre (pharmacienne assistante en officine). ma question est la suivante : le... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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J'ai arrêté mon cdd d'un commun accord avec mon employeur à la fin de mon arrêt maladie fin septembre. aujourd'hui il me demande de lui fournir la somme que j'ai reçu lors de mon arrêt maladie par... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Ma directrice m'a fait signer un avenant au contrat de travail ( passage de temps plein a temps partiel ) le jour même sans aucun délai de réflexion. puis je le contester ou non. merci pour vos réponses et conseils... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Cela fait plusieurs années que j'ai des soucis lombaires a mon travail dû à un accident préalable.en 2018 mon médecin du travail a demandé à ce que l'on me mette en place un siège adapté.nous sommes en 2025, des soucis... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Mon employeur me retire de ma paye 28,98 depuis août 2022, or depuis septembre 2023 mon employeur a résilier mon contrat, confirmer par la mutuelle ils m’ont envoyer un document qui fait preuve. cependant 28,98 sont toujours retiré... Consulter la réponse de
Maître BALONGA |
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Heures supplémentaires Posée par Lina94, il y a 2 semaines dans Travail 1 réponse, il y a 2 semaines - 260 vues Au 30 decembre, j'ai cumulé environ 28 hs, j ai donc fait ce jour une demande pour les récupérer pendant les vacances scolaires de février 2025. mon responsable m'annonce en date du 31 décembre, que nous devons les... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis partie de mon entreprise le 12/12/24 (démission) et dans mon contrat il y avait une clause de non sollicitation de clientèle. il est indiqué dans la clause "l'employeur bénéficie d'une faculté de renonciation au... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis en arrêt maladie jusqu'au 1er mars mais je souhaite quitter mon entreprise avec une demande de rupture conventionnelle nous avons commencé la procédure je voulais savoir si la date de mon départ de l entreprise peut se... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J'ai effectué 8h dans un lycée professionnel mais je n'ai pas signé de contrat en début d'année. pour petit récapitulatif, j'ai déjà effectué 2 contrats donc 2 ans en vacation dans le lycée. la direction... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Je suis partie de mon entreprise le 12/12/24 (démission) et dans mon contrat il y avait une clause de non sollicitation de clientèle. mon directeur m'a indiqué verbalement avant mon départ que le groupe voulait la mettre en... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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