Sujet initié par Zebulon38, il y a 1 an - 1112 vues
Bonjour,Merci de vos réponses Je reprends mon travail en mi temps thérapeutique après trois ans d'arrêt ALD ma reprise se passe mal car mon employeur ne respecte pas les préconisations de mon médecin du travail à savoir me passe de jour après 21 ans de nuit ds la structure ... Mon état de santé est de nouveau au plus bas et je dois augmenter à nouveau mon traitement alors que le but était d'aller mieux avec une reprise progressive que je souhaitais vivement .. Comment dois je procéder pour quitter mon employeur ms percevoir une allocation chômage ? et est ce possible ? Merci pour vos réponses Bien cordialement
Bonsoir, Vous pouvez envisager une résiliation judiciaire de votre contrat de travail et demander une requalification de cette résiliation en licenciement sans cause réelle et sérieuse eu égard aux manquements de l'employeur. Avant cela, je vous invite à adresser un courrier LRAR à la société pour dénoncer vos conditions de travail et les manquements de l'entreprise. A défaut de réponse ou en cas de réponse insatisfaisante, vous pourrez envisager la résiliation judiciaire du contrat de travail. Merci de l'indiquer si j'ai résolu votre problématique. Cordialement
J'ai eu la surprise de voir débarquer un huissier pour une somme réclamée par le rsi, que j'ai contestée par lettre recommandée, restée...
Résolue par Maître de Almeida Costa
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