Temps de travail Posée par Bruno, il y a 2 jours dans Travail 1 réponse, il y a 2 jours - 231 vues Mon contrat de travail cdi temps partiel est mentionné 80h, et je ne suis payé que 72h. je travaille 80h. est-ce que c'est normal ? merci... Consulter la réponse de
Maître TANGALAKIS |
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Carte salarié 4 ans Posée par Amir, il y a 2 jours dans Travail 1 réponse, il y a 2 jours - 206 vues J’ai d’abord eu un titre de séjour « salarié » d’un an, puis renouvelé pour quatre ans. j’ai travaillé pendant deux ans avec l’employeur qui m’avait obtenu l’autorisation de travail initiale. ensuite, j’ai changé d’employeur pour... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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En poste dans une tpe, mon employeur a accepté oralement une rupture conventionnelle. j'ai reçu de la part de son "conseil" (un avocat) un courrier me demandant les coordonnées de l'avocat que je souhaiterais voir... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je démissionne. mon départ aura lieu fin mars. d'ici là je n'aurai plus de congés payés acquis mais j'aurais 25jours de congés en cours d'acquisition. aurais je droit a une indemnité compensatrice au titre de... Consulter la réponse de
Maître WOLF |
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J'ai une carte de séjour salarié dont sur le dos mentionné salarié : technicien d'exploitation zone : toute la france métropolitaine. j'étais salarié en cdi avec un employeur du août 2020 à mai 2022 pour le poste... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Photo au travail par une collègue Posée par Le petit torchon, il y a 3 jours dans Travail 2 réponses dont la dernière il y a 3 jours par Maître LEMALEU TCHOUBOU - 239 vues Maître une collègue qui effectue le même travail que moi s amuse à prendre des photos de mon travail pour pouvoir me le reprocher si cela est mal fait,a t elle le droit. merci de votre bienveillance à ma question cordialement merci... Consulter la réponse de
Maître PLACE |
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Je suis actuellement en recherche de cdd pour l'été afin de financer une partie de mes études. j'ai reçu une offre me permettant de travailler 3 mois de mai à juillet inclus à mcdo pour un poste à temps partiel (je... Consulter la réponse de
Maître LEMALEU TCHOUBOU |
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Est-il légal de faire des missions de bénévolat pendant la semaine de stage ? par exemple, si je fais 7 heures par jour pour mon stage et que je fais aussi environ 5 heures de plus après en tant que bénévole pour un organisme... Consulter la réponse de
Maître FITTE |
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J'ai passé un entretien d'embauche et ma candidature a été retenue. n'ayant pas encore signé de contrat, l'employeur m'a envoyé un mail "proposition d'emploi" avec la rémunération, la date de prise de... Consulter la réponse de
Maître LEMALEU TCHOUBOU |
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Voici les preuve que j ai 173 photo pendant 6 mois se sont les fiches qu on nous donnes tout les matin et ceci est inscrit les tache à faire et surtout la date le plus important .les fiche de paye et contrat et des message sur... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Le faite que mon patron a mis sur les fiche de paye absence non remunere ce la veut que les charges patronale et la sécurité social fausse les chiffres... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Non respect du contât et dissimulation sa équivaut à 6 moi de salaire quelque soit la durée plus dommages et intérêts... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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Voici les preuves ..comme je vous ai dit dans le premier message à chaque fois je prenait en photo la fiche des taches à faire car dessus y a la date du coup j ai 173 photo mon contrat s est fini le 1 décembre 2024.. le responsable... Consulter la réponse de
Maître LEMALEU TCHOUBOU |
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Je précise que j avais un contrat de 130h par mois je travaillai à l hôtel companile le patron de l hôtel à engager une entreprise de nettoyage .le responsable de l entreprise de nettoyage m'a fait un contrat de 30h par... Consulter la réponse de
Maître LEMALEU TCHOUBOU |
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J avais rendez vous le 24 avril 2025 pour une conciliation avec mon employeur mais il n etait pas present donc y a un renvoie pour le 23 juin 2025 ..quel sont mes chances... Consulter la réponse de
Maître LEMALEU TCHOUBOU |
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J'ai été licencié pour des raisons économiques après liquidation de mon entreprise.. mon délai de réflexion pour le csp étant de 21 jours , je n'ai pas opté pour le csp , l'administrateur est- il tenu de me payer mes... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je suis en rupture conventionnelle mais mon patron m’a dispensé d’activité ( car je suis en intercontrat et donc je reste chez moi) mais un employeur voudrait m’embaucher maintenant, puis je travailler chez lui vers la fin de la... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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2 stages successifs Posée par GIZ, il y a 5 jours dans Travail 1 réponse, il y a 5 jours - 231 vues J'ai fait un stage de 2 mois non rémunéré. la même association me propose dans 3 semaines un deuxième stage d'un mois qui sera, lui, rémunéré. y a-t-il un effet rétroactif sur les 2 mois du premier stage ? merci beaucoup... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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J’ai demandé l’asile , mon dossier est en cours de traitement. est-ce que je peux m’engager à la légion étrangère ici en france??... Consulter la réponse de
Maître DAHAN |
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J’ai terminé ma mission d’intérim deux jours. après je voulais savoir est-ce que j’aurais le droit à la prime de précarité par l’intérim parce que j’ai signé un cdi deux jours après... Consulter la réponse de
Maître Gradovicz |
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Hier, j'attendais que ma responsable chargée de relations entreprises-universités m'envoie ma convention de stage signée (que j'ai ensuite signée moi-même et que j'ai fait signer à l'organisme... Consulter la réponse de
Maître LEMALEU TCHOUBOU |
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D'habitude, dans l'entreprise les jours fériés sont chômés. pour le 8 mai l'entreprise demande aux salariés de travailler et donnera un repos compensateur en échange (sur la semaine, il y aura 35h travaillées comme... Consulter la réponse de
Maître PETSOKO |
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Le 11/11/24 j’ai gagné une procédure prud’homale contre une société en redressement, fin février le mandataire m’a demandé ma carte vitale et m’a indiqué qu’il attendait la réponse de la présidente afin de savoir si elle accepté de... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je travaille dans une association, chaque salarié peut disposer d'une carte bancaire professionnelle. les dépenses doivent être justifiées avec un ticket de caisse numérisé. l'employeur exige que soit également notifié... Consulter la réponse de
Maître Gradovicz |
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Au sein de mon entreprise, plusieurs collègues amènent leur ordinateur personnel (car l'employeur fait le choix de ne pas en attribuer à chaque salarié). ainsi, les collègues utilisent un logiciel avec des données personnelles... Consulter la réponse de
Maître De Lunardo |
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Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour passeport talent (salarié qualifié) et j’aimerais savoir s’il est désormais possible de changer d’employeur avant les 2 ans de validité de la carte. avant, il fallait attendre... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Ma question est la suivante si je suis malade le vendredi que je préviens mon employeur que je vais être absent ce jour-là et que je n’arrive à avoir un rendez-vous avec le médecin que le lundi où je serai absent aussi suis-je... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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Je me présente, je suis , résident à clermont-ferrand, 30 ans, titulaire d’un bts électrotechnique. je suis arrivée en france le 17 juillet 2024 avec un visa touristique valable jusqu’au 28 décembre 2024. après mon arrivée, j’ai eu une... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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J'envisage de démissionner de mon emploi actuel pour en rejoindre un nouveau. j'attends une réponse pour le 2-05. si celle-ci s'avère positive, je démissionnerai dans la foulée. je suis en congés du 28-04 au 06-05 inclus donc début... Consulter la réponse de
Maître DIARRA |
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Solde de tout compte Posée par Dora, il y a 6 jours dans Travail 1 réponse, il y a 6 jours - 152 vues Mon employeur affirme ne pas pouvoir modifié une fiche de paie (car déjà envoyé aux différentes caisses). la fiche de paie comporte des éléments faux. l'employeur a-t-il obligation de modifié la fiche de paie ?(en.renvoyant... Consulter la réponse de
Maître BELIGHA |
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