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Question résolue par Maître Constance CHARTUS
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Constance

Mon employeur a fermé le magasin je n'ai pas été informé et ne m'a pas payer?
Sujet initié par eric, il y a 7 ans - 12644 vues

Bonjour,
Je suis en CDI, depuis le 1 /11/2015 . a l'heure d'aujourd'hui mon employeur ne m'a pas verser mon salaire du mois de juillet 2017 et a décidée de fermer les portes du magasin depuis le 06 juillet 2017 (nous vendons des pièces de motos et nous faisons aussi de la réparation je suis mécanicien, mon collègue et moi, nous n'avons pas étés informé de cette fermeture . Tous nos appels messages courriers sont restés sans réponses. Le fait qu'il soit une SARL pour lui il risque rien .Il nous a juste dit que comme le chiffre d'affaire était bas il nous payait pas et que le temps de fermeture sera pris sur notre congés s'il décidait de réouvrir le magasin . Quels démarches doit-on effectuer pour qu'il nous verse notre salaire et nous défendre . je vous remercie de votre réponse Cordialement

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83%de réponse
10 réponses
Bonjour Monsieur,

Dans la mesure où votre employeur ne répond pas à vos messages et courriers, je vous conseille dès à présent de saisir le conseil de prud'hommes en référé afin d'obtenir rapidement le paiement de votre salaire.

J'espère avoir répondu à votre interrogation.
il y a 7 ans
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eric
je vous remercie de votre réponse.Mais le fait que l'entreprise soit une SARL est ce vrai qu'il craint rien ?

Aurais-je droit de demander des dommages et intérêts sachant que j'ai a ma charge 3 enfants , le prêt de ma maison a remboursé les factures quotidiennes a payer?
il y a 7 ans
SignalerRépondre
L'employeur est redevable des salaires, quelle que soit la forme juridique de sa société.

Bien sûr, vous pourriez demander la réparation de votre préjudice financier et/ou moral, en plus du paiement du salaire.

Je reste à votre disposition pour toute question complémentaire.
#Meilleure réponse
il y a 7 ans
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eric
Merci, vous avez répondu à ma question
cordialmenrt
il y a 7 ans
SignalerRépondre
eric
pour pouvoir subvenir aux besoins de ma famille je repare des motos et en echange je reçois parfois des sous de la nourriture ' legumes fruits ), mon employeur menace maintenant de porte plainte contre moi pour dissimulation de travail !!! je suis au bord de la crise , j'ai des jeune enfants . il dit que si je fais des démarche contre lui, je vais tout perdre , ne percevant pas mon salaire jai dû trouver des solutions , meme au pole emploi ils disent qu'ils peuvent rien pour mo, il faut que attendre que mon employeur fasse le nécessaire .
il y a 7 ans
SignalerRépondre
Votre employeur tente manifestement de vous intimider alors que la situation lui est exclusivement imputable. Je comprends que vous ayez besoin, pour subvenir à vos besoins et ceux de votre famille, d'accepter de travailler en parallèle.

Dans la mesure où votre contrat de travail ne renferme pas de clause d'exclusivité (qui vous interdirait de travailler pour une autre entreprise au cours de l'exécution de votre contrat de travail), votre employeur ne peut rien vous reprocher.

Vous n'avez d'autre choix, à l'heure actuelle, que d'attendre le paiement de votre salaire ; à ce sujet, vous avez la possibilité de relancer votre employeur afin qu'il fasse le nécessaire au plus vite.
il y a 7 ans
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Bonjour
Faites constater cette fermeture par huissier.
Écrivez à l'employeur en LRAR pour rappeler la situation et dates, et le mettre en demeure de vous payer votre salaire et de vous fournir du travail, sous peine de saisir les tribunaux en référé. Mettez en copie l'inspection du travail surtout.
À défaut de régularisation sous le délai que vous préciserez dans ce courrier (2 à 5 jours me semble correct), confiez votre dossier à un avocat pour qu'il agisse 1/ Saisir le conseil de prud'hommes en référé et éventuellement, 2/ Saisir le tribunal de commerce pour demander la liquidation de la société.

J'espère avoir répondu à votre question.
il y a 7 ans
SignalerCommenter la réponse
eric
je vous remercie de votre réponse .

Cordialement
il y a 7 ans
SignalerRépondre
Eric
Mon employeur cherche a vendre le matériel de l'entreprise , il a proposer à une de mes connaissance de les acheter avant q'un huissier vienne, il souhaite aussi me payer mon salaire du mois de juillet .

Que dois-je faire ?

il prévoit de ne plus reouvrir le magasin , j'ai déjà envoyé une lettre pour réclamer mon salaire, une pour dire que je n'étais pas démissionnaire de mon poste, et une pour le procureur de la republique pour lui informer de ma situation et lui demander d'intervenir .dois-je refuse s'il décide de me payer? Merci de votre réponse.
COrdialement.
il y a 7 ans
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Eric
Oui vous avez répondu a ma question , je vous en remercie

CORDIALEMENT
il y a 7 ans
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