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Maître Marie-Agnès JUPILLE
sur 2 avis*
1 recommandation d'avocat
10 années d'ancienneté
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Je suis avocate au Barreau de Paris depuis 2014. J'ai développé mes compétences professionnelles au sein de cabinets d’avocats reconnus dans leur domaine. Forte de cette expérience, je suis à la tête de son propre cabinet depuis 2018 et apporte à mes clients (particuliers et entreprises), la compétence et la réactivité nécessaires à leur information et à la défense de leurs intér&eci...rc;ts. La dimension humaine est une valeur essentielle pour moi et j'accorde une importance toute particulière à l’écoute de mes clients, afin de leur garantir un soutien et un accompagnement adapté à leur situation.
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Recommandé par Alexia
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Maître Robin Nabet
sur 36 avis*
14 recommandations d'avocats
236 problèmes résolues
10 années d'ancienneté
Je suis avocat en droit du travail (conseil et contentieux) sur Paris et je me déplace dans toute la France. Je suis installé à mon compte, suis dynamique et réactif. Je défends les salariés en leur proposant un accompagnement adapté à leurs ressources et leurs besoins. Je suis à votre disposition pour répondre à toutes vos éventuelles questions et vous présenter mes services et mon activité. Vous p...ouvez consulter mon site internet pour plus d'informations : #Site internet# Je serai ravi de pouvoir échanger avec vous.
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Je viens vers vous concernant un sujet et avoir quelques réponses. je travaille depuis des années maintenant en collaboration avec
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Résolue par Maître Mils,Il y a 3 heures
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Je dois rédiger une lettre ar. pour faire valoir ma demande au titre de l'aménagement raisonnable mais je ne trouve pas le
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Résolue par Maître BELIGHA,Il y a 6 heures
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Résolue par Maître BELIGHA,Il y a 6 heures
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Résolue par Maître PETSOKO,Il y a 7 heures
Mon employeur peut il supprimer une prime d’usage contractuelle sans avenant au contrat de travail ? existe t’il une jurisprudence
Ijss
Résolue par Maître BELIGHA,Il y a 9 heures
Je vous explique ma situation : - en maladie depuis plusieurs mois, pas de subrogation, donc je perçois les ijss
Avenant temps partiel thérapeutique
Résolue par Maître PETSOKO,Il y a 14 heures
Mon employeur veux dénoncer mon temps partiel thérapeutique au motif que je ne souhaite pas signé d'avenant,est il dans sont droit?
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