Après avoir exercé la profession durant près de 10 ans au sein de trois cabinets d'avocats Rhônalpins réputés pour leur expertise, j'ai décidé de créer ma propre structure. Je vous accompagne essentiellement en droit du travail et en droit de la sécurité sociale, volets pour lesquels j'ai développé des compétences spécifiques. Avec efficacité et réactivité, je vous assiste... : - dans la mise en place de stratégies de résolution amiable du litige, - dans le cadre de procédures contentieuses (Conseil de Prud'hommes, Pôle Social du Tribunal Judiciaire, Cour d'Appel). D'une manière générale, je vous accompagne pour toute problématique en lien avec la conclusion, l'exécution et la rupture du contrat de travail.
D'abord en tant que collaboratrice, cette activité est maintenue au sein de mon cabinet depuis 3 ans, intervenant devant le Pôle social du Tribunal Judiciaire (TASS, TCI, etc...)... en tant que collaboratrice, cette activité est maintenue au sein de mon cabinet depuis 3 ans, intervenant devant le Pôle social du Tribunal Judiciaire (TASS, TCI, etc...)
Bénéficiant de ressources sans commune mesure avec celles dont disposent les particuliers, les employeurs sont entourés de juristes et d’avocats en cas de litige. Les salariés doivent pouvoir bénéficier, eux aussi, de l’accompagnement d’un Professionnel du Droit, d’un Avocat conscient des spécificités du salariat, et soucieux de faire valoir leurs droits. Le Cabinet RITOUET RUIZ conseille et défend les salariés tout au long de la relation contractuelle, depuis leur...eacute;ficiant de ressources sans commune mesure avec celles dont disposent les particuliers, les employeurs sont entourés de juristes et d’avocats en cas de litige. Les salariés doivent pouvoir bénéficier, eux aussi, de l’accompagnement d’un Professionnel du Droit, d’un Avocat conscient des spécificités du salariat, et soucieux de faire valoir leurs droits. Le Cabinet RITOUET RUIZ conseille et défend les salariés tout au long de la relation contractuelle, depuis leur embauche, pendant l’exécution du contrat, jusqu’à son éventuelle rupture. Le Cabinet accompagne également les salariés en cas de contentieux avec la Sécurité Sociale (reconnaissance de Maladie professionnelle ou d’Accident du Travail, faute inexcusable de l’employeur, contestation d’un taux d’incapacité permanente partielle). Le Cabinet RITOUET RUIZ intervient auprès des Institutions Représentatives du Personnel, que ce soit pour les besoins de la négociations (accords d’entreprise, etc…) ou en cas de contentieux (contentieux électoral, contestation de PSE). * Les Avocats du Cabinet RITOUET-RUIZ exercent principalement leurs missions d’Avocat de salariés devant le Conseil de prud’hommes de Lyon, le Tribunal des Affaires de Sécurité Sociale de LYON, le Tribunal du Contentieux de l‘Incapacité de la Région AUVERGNE-RHONE-ALPES, ainsi que devant la Cour d’Appel de Lyon.Cependant, ils peuvent intervenir devant toutes les Juridictions situées sur le territoire nationale, notamment devant les Conseil de Prud’hommes de Villefranche Sur Saône, Vienne, Saint Etienne, Bourg en Bresse, Grenoble.Le Cabinet RITOUET RUIZ est situé dans le 2ème arrondissement, à quelques pas de la Cour d’APPEL de LYON.
Après plusieurs expériences en droit du travail dans différentes structures (cabinet d'avocats employeur, services juridiques et ressources humaines en entreprise et hôpital), je suis, depuis plus de cinq ans, avocate collaboratrice dans un cabinet spécialisé dans la défense des salariés. A ce titre, j'interviens dans des problématiques liées tant à l'exécution (durée du travail, harcèlement, manquement à l'obligation de sécurité, etc), qu'à la rupture du contrat (licenciement, pris d'acte,...grave;s plusieurs expériences en droit du travail dans différentes structures (cabinet d'avocats employeur, services juridiques et ressources humaines en entreprise et hôpital), je suis, depuis plus de cinq ans, avocate collaboratrice dans un cabinet spécialisé dans la défense des salariés. A ce titre, j'interviens dans des problématiques liées tant à l'exécution (durée du travail, harcèlement, manquement à l'obligation de sécurité, etc), qu'à la rupture du contrat (licenciement, pris d'acte, résiliation judiciaire, etc). J'assiste ainsi les clients tout au long de leur procédure initiée à l'encontre de leur employeur : démarches de résolution amiable, négociation, rédaction de la saisine du Conseil de Prud'hommes, conclusions puis plaidoirie. J'interviens également en droit de la sécurité sociale : procédures de reconnaissance de la faute inexcusable de l'employeur, accident du travail et maladie professionnelle. D'un tempérament calme mais très pugnace et technique, je ne lâche rien dans un dossier. J'interviens dans la région Rhône-Alpes et notamment à Lyon, Grenoble, Villefranche-Sur-Saône, Bourg-en-Bresse, Saint-Etienne et Chambéry.
Disponible et réactive, j'entends mettre mon expérience professionnelle à votre service pour vous délivrer une solution adaptée et personnalisée aux diverses difficultés que vous rencontrez et ce que vous soyez un employeur ou un salarié. Etre à votre écoute et défendre vos intérêts en adoptant la meilleure stratégie possible avec ténacité et efficacité est ma priorité . Intervention rapide en conseil, en contentieux devant les juridictions ou pour la négociation d'un accord amiable.... et réactive, j'entends mettre mon expérience professionnelle à votre service pour vous délivrer une solution adaptée et personnalisée aux diverses difficultés que vous rencontrez et ce que vous soyez un employeur ou un salarié. Etre à votre écoute et défendre vos intérêts en adoptant la meilleure stratégie possible avec ténacité et efficacité est ma priorité . Intervention rapide en conseil, en contentieux devant les juridictions ou pour la négociation d'un accord amiable.
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