Fermer X
Se connecter
Mot de passe oublié
Vous êtes avocats ?
Inscrivez-vous gratuitement
10 mises en relation offertes
Créer mon compte avocat

Les meilleurs avocats
en droit du travail à Nantes

Premier rendez-vous téléphonique gratuit.
Trouvez votre avocat parmis les 54 avocats en droit du travail à Nantes actuellement disponibles.
TRIER
FILTRER
TRIER LES AVOCATS
Choisissez la façon dont vous voulez trier les avocats
TRIER
Filtres selectionnés : Travail Nantes
HEUREA partir de
180€
Paiement en 3 fois
Maître Ofelia DE LUCA
Avocat au barreau de Nantes
sur 9 avis*
4 recommandations d'avocats
7 années d'ancienneté

Depuis ma prestation de serment, je consacre mon activité professionnelle à l'accompagnement et la défense des salariés et des chefs d'entreprise dans tous les domaines liés aux relations individuelles et collectives du travail. ​ Le droit étant complexe et évolutif, je vous accompagne, vous conseille et vous défends à tous les stades de la procédure dans la résolution de vos problématiques juridiques. ​ Je privilégie une relation de proximité avec mes clients afin de leur apporter... ma prestation de serment, je consacre mon activité professionnelle à l'accompagnement et la défense des salariés et des chefs d'entreprise dans tous les domaines liés aux relations individuelles et collectives du travail. ​ Le droit étant complexe et évolutif, je vous accompagne, vous conseille et vous défends à tous les stades de la procédure dans la résolution de vos problématiques juridiques. ​ Je privilégie une relation de proximité avec mes clients afin de leur apporter une réponse adaptée et protectrice de leurs intérêts. Lorsque la situation le permet, je favorise un règlement amiable des litiges afin d'obtenir une solution efficiente et rapide pour mes clients. ​ J'interviens en conseil et en contentieux dans tout l'hexagone et principalement dans le Grand Ouest.

PRENDRE UN RDV
HEUREA partir de
190€
Paiement en 5 fois
Maître Anthony RAGUIN
Avocat au barreau de Nantes
sur 15 avis*
5 recommandations d'avocats
23 années d'ancienneté
1er RDV téléphonique gratuit

Me Anthony RAGUIN se consacre entièrement au droit du Travail depuis 2003 . Il intervient plus spécifiquement sur les problématiques consécutives à la rupture du contrat de travail (licenciement, rupture conventionnelle, transaction...) et sur celles liées à l'exécution du contrat de travail (heures supplémentaires, rémunération variable, harcèlement, risques psychosociaux...). Il est également en mesure de vous assister pour la rédaction de vos contrats de travail. Si la recherche d'une... Anthony RAGUIN se consacre entièrement au droit du Travail depuis 2003 . Il intervient plus spécifiquement sur les problématiques consécutives à la rupture du contrat de travail (licenciement, rupture conventionnelle, transaction...) et sur celles liées à l'exécution du contrat de travail (heures supplémentaires, rémunération variable, harcèlement, risques psychosociaux...). Il est également en mesure de vous assister pour la rédaction de vos contrats de travail. Si la recherche d'une solution amiable est le plus souvent envisagée, Me Anthony RAGUIN assiste également ses clients devant les juridictions sur tout le territoire national. Conformément à ses obligations déontologiques, une convention d'honoraires est systématiquement proposée à la signature de ses clients.

PRENDRE UN RDV GRATUIT
HEUREA partir de
150€
Paiement en 3 fois
Maître Emerand YEMENE TCHOUATA
Avocat au barreau de Nantes
sur 2 avis*
5 recommandations d'avocats
4 années d'ancienneté

Maître Emerand YEMENE TCHOUATA intervient en droit des affaires, droit bancaire et financier, droit du sport, droit de la responsabilité, droit des étrangers et droit de la famille.Après des expériences enrichissantes au sein des Cabinets d’avocats Lefèvre Pelletier & Associés et Kramer Levin Naftalis &Frankel LLP, Maître TCHOUATA, par ailleurs Docteur en droit de l’Université Paris 2 Panthéon –Assas assiste sa clientèle en conseil et en contentieux.Auteur de plusieurs...rc;tre Emerand YEMENE TCHOUATA intervient en droit des affaires, droit bancaire et financier, droit du sport, droit de la responsabilité, droit des étrangers et droit de la famille.Après des expériences enrichissantes au sein des Cabinets d’avocats Lefèvre Pelletier & Associés et Kramer Levin Naftalis &Frankel LLP, Maître TCHOUATA, par ailleurs Docteur en droit de l’Université Paris 2 Panthéon –Assas assiste sa clientèle en conseil et en contentieux.Auteur de plusieurs publications en droit des affaires, Maître TCHOUATA jouit d’une expertise en droit OHADA, et en droits bancaires de la CEMAC et de l’UEMOA. Il a été collaborateur pendant plusieurs années de l’association pour la promotion du droit en Afrique (APRODA). Ce qui fait de lui un interlocuteur avisé en mesure de conseiller et d’accompagner sa clientèle dans les projets d’investissements et d’implantation en Afrique.

PRENDRE UN RDV
Afficher plus d'avocat

Les dernières questions résolues

Franchisse accident véhicule
Résolue par Maître PETSOKO,Il y a 2 heures
Mon employeur a t il le droit de me faire payer la franchise lors d un accident avec un véhicule de service?
Création nouveaux postes
Résolue par Maître PETSOKO,Il y a 2 heures
Je suis représentant du personnel dans une entreprise de plus de 50 salariés. l’employeur a créé deux postes de directeurs adjoints
Demande carte professionnelle sécurité privée
Résolue par Maître KEMFOUET KENGNY,Il y a 3 heures
J’aimerai savoir si le cnaps peut refuser de délivrer une carte professionnelle, à cause d’une amande pour avoir roulé avec un
Conduite d'un tracteur dans une commune
Résolue par Maître BELIGHA,Il y a 3 heures
Je travaille actuellement dans une commune. celle-ci me demande de conduire un tracteur, ai-je besoin d'un permis poids lourd
Prud'hommes
Résolue par Maître PETSOKO,Il y a 10 heures
J'ai mis mon employeur au prud'hommes . la partie adverse m'a accusée de plusieurs choses dans leurs conclusions
Que faire pour mon arriéré de salaire ?
Résolue par Maître BERNARD,Il y a 12 heures
Mon ancien employeur me doit 15 000€ d'arriérés de salaire, selon fait presque 1 an que j'ai quitté l'entreprise et
Arrêt du contrat d'alternance
Résolue par Maître Hautcoeur,Il y a 13 heures
Je suis actuellement en master 2 en alternance depuis septembre 2024 et la formation se termine en novembre 2025. je suis déjà
Arriéré de salaire
Résolue par Maître BELIGHA,Il y a 13 heures
Je vous contacte, car mon ancien employeur me doit près de 15 000 € de salaire. celui-ci m'a proposé de me faire une
Prêt d'un salarié sans avenant au contrat
Résolue par Maître PETSOKO,Il y a 16 heures
Je travaille comme etam pour une petite entreprise du btp. nous sommes deux salariés. mon patron a perdu un gros client qu'il
Période d'essai après un stage ardan
Résolue par Maître BALONGA,Il y a 16 heures
Je vais effectuer un stage sous le dispositif ardan qui durera 6 mois. après ce stage si l'entreprise souhaite
Ekomi
95
%
D'utilisateurs
satisfaits
4.8/5
Note établie sur 17 026 avis récoltés par Ekomi.
Voir tous les avis
Super service, je ne connaissais pas ! sous quelques heures j'ai reçu rapidement une réponse à un sujet juridique qui me prenait la tête. Ca donne une première base d'informations utiles pour gérer des situations
20/03/2025 à 09h30
* Avis soit récolté par Google, sans vérification de la source, soit par Alexia.fr, où l'utilisateur a accepté sa publication et remplit l'une des conditions suivantes : avoir mandaté son avocat via Alexia.fr, fourni un justificatif attestant du mandat de l'avocat (facture, convention d'honoraires signée), posé une question sur le forum ou utilisé le système de mise en relation client-avocat d'Alexia.fr.
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Liste des cookies marketing utilisés :
En savoir plusGoogle Analytics
_gat* | __utm* | _ga* | _gid
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Tag Manager
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Avec Google Tag Manager, nous pouvons placer et gérer d'autres cookies sur le site web.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Ads
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
_fbp* | _fbc*
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.
Maximum 3 mois
Paramétrer les cookies
Enregistrer